Сотрудник был в апреле в отпуске, в середине июня собрался увольняться. Получается переплатили отпускных за 5 лишних дней, надо удержать. Вопрос - удерживать сумму согласно расчета среднедневной з/платы, расчитанной в отпуске за апрель, или определять новую среднедневную? По логике вроде удержать старую, но берут сомнения.

Я тоже, думаю, что старую.
Мне когда-то, тоже переплатили отпускные. А поскольку ЗП была гораздо меньше, то их удерживали 4 месяца

удержать старую - 100%

_______________
Корисна інформація для бухгалтера

Спасибо всем!

Да, просто сторнируется 5 дней старой