Добрый день,такой вопрос-директор переходит у нас с основного места работы на директора по совместительству.Устраивается на основное место на другое предприятие и туда несет трудовую книжку. Что писать в трудовой - уволен,а потом принят по совместительству или переведен на работу по совместительству.И вообще- в трудовой делается запись о работе по совместительству?

Уволен, потом принят по совм. По ЖЕЛАНИЮ совм. можно записать в трудовую

Спасибо,Сюзанна