Если хотим добавить в штатное новую должность, как это оформить? Просто новое штатное или еще и приказ делать?

Приказ.


НАКАЗ № 10-К
м. Київ 01 липня 2011 року


Про затвердження штатного розкладу


НАКАЗУЮ:

Викласти штатний розклад Товариства з обмеженою відповідальністю «Справжни Гавайци » у новій редакції . Штатний розклад у новій редакції додається.








Директор ________________

Спасибо))) блесну умом сейчас)))
А то тяжело делать работу,о которой мало знаешь

Ща о бухгалтерии все мало знают(((

зато много знают совсем не относящегося к бухгалтерии

а если ситуация обратная: у нас уволился сотрудник и мы хотим вывести из штатного расписания его должность. Достаточно ли будет приказа о новой редакции штатного распиания без этой должности? или че еще надо?

достаточно


--------------------------------------------
Те, кто соблюдает нейтралитет, сталкиваются с ненавистью побежденных и презрением победителей. Никколо Макиавелли

Допомога нашим бійцям на сході
Приват 4731185602392919 Есаулова Тетяна
НП, відділення №80, Київ, 063-400-3434

нужен ли отчет в фонд занятости по уволенным сотрудникам?
Вроде есть по вакансиям, наверное надо просто сделать сразу после увольнения приказ по изменению штатного.

Quote
ketka
................
наверное надо просто сделать сразу после увольнения приказ по изменению штатного.

Именно так.

Штатное расписание утверждается раз в год - на 01.01.12 (допустим), все изменения в течении года оформляются приказами.