ФОП хочет взять наемного работника, до этого всегда работал сам.
Понимаю что нужно стать на учёт у них...
Звоню в ФЗ Днепровского района- глухо, отдел который за это отвечает не берет трубку. видимо очень заняты.

Может есть у кого-то пример договора, скиньте плиз...

Давайте мыло - скину.
Процедура такая: ФОП с наемным ( паспорт, код и 3 экз. договора) идет в ЦЗ. Там инспектор оформляет договора. В фонде несч.случая ( если раньше не брал) выясняет код риска. в ПФ относит данную бумажку. У нас еще потребовали и ксерокс зарегистрованного договора.

а наемному тоже обязательно идти ?
я читал в теории, что идет ФОП с доками

Найманому іти обов'язково ще й з трудовою книжкою, якщо це буде основне місце роботи. Договір підписується у ЦЗ, а одна із сторін договору - це найманий працівник.

yansv@list.ru

сбросьте сюда пожалуйста

так мне прежде чем регистрировать договора нужно стать у них на учет, а для этого нужно идти и становиться на учет в фонд несчастного случая сначала?

Quote
YanaV
так мне прежде чем регистрировать договора нужно стать у них на учет, а для этого нужно идти и становиться на учет в фонд несчастного случая сначала?

Так ФОП уже давно должен быть у них зарегистрирован. Когда открывался.
А теперь с наемным и док-ми идет туда и говорит: мне надо оформить работника. Ну и далее по моему посту выше

спасибо

Quote
alya_od

Quote
YanaV
так мне прежде чем регистрировать договора нужно стать у них на учет, а для этого нужно идти и становиться на учет в фонд несчастного случая сначала?

Так ФОП уже давно должен быть у них зарегистрирован. Когда открывался.
А теперь с наемным и док-ми идет туда и говорит: мне надо оформить работника. Ну и далее по моему посту выше

В Голосеевском районе идти в ФССНВ не надо...ПФУ сам определяет класс риска...Более того и с договором теперь не надо идти в ПФУ...
При сдаче отчета из табл. 5 человека поставят на учет...
И в ФСТВП тоже идти теперь не надо, пфу автоматом туда подает данные...и снимает в случае чего тоже...
Не знаю как в Днепровском... вот в Голосеевском именно так...
А еще я бы приготовила форму 5-пн, хотя где-то тут на форуме читала, что она вроде бы уже и не нужна...но документов не встречала, поэтому утверждать не буду...

Quote
lgv1001
Найманому іти обов'язково ще й з трудовою книжкою, якщо це буде основне місце роботи. Договір підписується у ЦЗ, а одна із сторін договору - це найманий працівник.

да, идти обязательно и с трудовой книжкой или со справкой с основного места работы, если работник будет работать по совместительству...А еще не написали, что надо захватить с собой или выписку или свидетельство про регистрацию с ЕГР.

Когда ФОП идёт первый раз обязательно свои документы берёт - свидетельство, выписку, короче почти всё что у него есть и копии этих доков. Сначала его зарегят... А потом уже с наёмными подходить уже только с паспортами и кодами и желательно заполненными труд.договорами!!!!

мда уж,
раньше я слышала что в Киеве договора отличались чуть ли не в каждом районе между собой, как сейчас, есть единый Договор?
Мне коллега уже выслала образец, но не Киевский, вот хочу уточнить...