Головна порталу Дт-Кт  
Головна ДКНовиниПублікації ДКПередплатаДовідникиБланки, формиКонсультаціїДокументи


Розширений пошук по форуму

Порушення правил застосування ПСП

Відправлено користувачем Innotron 
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Доброго дня !

Юр. особа має працівників-сумісників. При утриманні ПДФО застосовувалась ПСП. Виявилось, що вказані сумісники користуються ПСП за основним місцем роботи. Тобто, створилися "переплати", які треба компенсувати за рахунок наступних виплат зар. плати. Яким є максимальний розмір такого "утримання" по відношенню до місячної зар. плати, якщо нарахована з/плата декілька місяців становила і буде становити надалі 400 грн. на місяць ?

Дякую за відповідь.
По заяві працівника можна і всі 100% до виплати утримувати...moody smiley



Ну і що шо в голові вітер?!
Зате думки завжди свіжі!!!
Ой промахнулась зі смайликом, вибачте...eye rolling smiley



Ну і що шо в голові вітер?!
Зате думки завжди свіжі!!!


Та ні, смайлик "саме то"....

Особливо смішно буде платити 100% штраф та адмін. штраф.... Чи можна якось уникнути ("самі знайшли, виправляємось.."), га ?>grinning smiley<
Quote
Innotron
Доброго дня !

Юр. особа має працівників-сумісників. При утриманні ПДФО застосовувалась ПСП. Виявилось, що вказані сумісники користуються ПСП за основним місцем роботи. Тобто, створилися "переплати", які треба компенсувати за рахунок наступних виплат зар. плати. Яким є максимальний розмір такого "утримання" по відношенню до місячної зар. плати, якщо нарахована з/плата декілька місяців становила і буде становити надалі 400 грн. на місяць ?

Дякую за відповідь.
А как "виявилося"???? вы вправе и не знать...
принес сотрудник заявление - ваше дело воспользоваться его правом на НСЛ.. ответственность на нем.

если я не ошибаюсь..confused smiley
Так відповідальність на працівникові, коли є заява.
А коли заяви нема - то бухгальтер винний однозначно...eye rolling smiley



Ну і що шо в голові вітер?!
Зате думки завжди свіжі!!!
Innotron, а как выяснилось, что Ваши совместители пользуются податковой льготой по основному месту работы???
Ведь на деле всегда ( ну, в 99 % случаев ) получается как-то автоматически : если совместитель - то ПСП нет...
Как у Вас получилось наоборот и не насторожило Вас ?
Как?
Сотрудники поподписывали завяления на льготу и там и там.
Либо льгота предоставляется всем автоматически, без разбору и заявлений. "Программа так посчитала".

_______________
Корисна інформація для бухгалтера
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Вибачте, тільки зареєстровані користувачі можуть писати в цьому форумі.

Авторизуватись



Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень.
Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.

© 2023 "Дебет-Кредит", український бухгалтерський портал, web_dk [ @ ] gc.com.ua





0.00034800000000001