Указ Президента України
Про спрощену систему оподаткування, обліку та звітності
суб'єктів малого підприємництва

1. Установити, що спрощена система оподаткування, обліку та
звітності запроваджується для таких суб'єктів малого
підприємництва:
.......

юридичних осіб - суб'єктів підприємницької діяльності
будь-якої організаційно-правової форми та форми власності, в яких
за рік середньооблікова чисельність працюючих не перевищує 50
осіб і обсяг виручки яких від реалізації продукції (товарів,
робіт, послуг) за рік не перевищує 1 млн. гривень.

Середньооблікова чисельність працюючих для суб'єктів малого
підприємництва визначається за методикою, затвердженою органами
статистики, з урахуванням усіх його працівників, у тому числі тих,
що працюють за договорами та за сумісництвом, а також працівників
представництв, філіалів, відділень та інших відособлених
підрозділів. ////

Означает ли это, что люди, работающие по ГПД, попадают в среднеучётную численность? Или о каких тогда договорах идёт речь?

да, означает

_______________
Корисна інформація для бухгалтера

в трудовом праве нет никаких ГПД договоров

Два коронованых аффтаритета выразили противоположные точки зрения. Мне очень хочется склониться к тому, что формулировка Указа прописана некорректно и что никогда лица занятые ао ГПД не входити в "середньооблікову чисельність працюючих для суб'єктів малого
підприємництва визначається за методикою, затвердженою органами статистики".

у ЧПЕН -"в трудових відносинах не більше 10"
"в трудових відносинах" - регулируются трудовым законодательством, т.е. КЗОТ
ГПД - это гражданские правоотношения, которые регулируются ГКУ

Разная правовая природа

у ЮЛ
яких за рік середньооблікова чисельність працюючих не перевищує 50 осіб

Середньоблікова визнач по «Інструкції зі статистики кількості працівників», затв. нак. Держкомстату України № 286 від 28.09.2005 р.


п 1.8Крім цього, для оцінки зайнятості на мікрорівні (підприємство) використовується показник загальної кількості працівників, який, крім штатних працівників, включає кількість зовнішніх сумісників і працюючих за цивільно-правовими договорами.

_________________________________________

Говорят, улыбка - лучшее оружие ....
Я киллер!

Apolinaria Автор рядків:
-------------------------------------------------------
> у ЧПЕН -"в трудових відносинах не більше 10"
> "в трудових відносинах" - регулируются трудовым
> законодательством, т.е. КЗОТ
> ГПД - это гражданские правоотношения, которые
> регулируются ГКУ
>
> Разная правовая природа
>
> у ЮЛ
> яких за рік середньооблікова чисельність працюючих
> не перевищує 50 осіб
>
> Середньоблікова визнач по «Інструкції зі
> статистики кількості працівників», затв. нак.
> Держкомстату України № 286 від 28.09.2005 р.
>
>
> п 1.8Крім цього, для оцінки зайнятості на
> мікрорівні (підприємство) використовується
> показник загальної кількості працівників, який,
> крім штатних працівників, включає кількість
> зовнішніх сумісників і працюючих за
> цивільно-правовими договорами.///

Т.е., работающих по ГПД берём в расчёт? Ой, как не хоцца! Ну на ладно, будем размножать юриков.

Формулировка выписана корректно. Согласна с Аполлинарией.
Леша, но трудовое право само по себе, а критерий малого предприятия - сам по себе

_______________
Корисна інформація для бухгалтера