| ||
Всі форуми
>
Тема
Декретные 2017
Відправлено користувачем olga09911
| Список форумів Список тем Нова тема | Попередня тема Наступна тема |
| Декретные 2017 | 31 січня, 2017 15:31 |
Добрый день, прошу помощи или совета.
Сотрудница уходит в декрет с 31.01.2017г., в прошлом году была зп 1600-1700 на протяжении года. Соответственно сейчас для расчета декретных я должна рассчитать среднюю зп, она у меня порядка 18197,5/365 = 49,86 грн и сравнить ее с минимальной: 3200/30,44 = 105,12 грн.
Выплаты рассчитываются исходя из 105,12 грн в 2017г., ВЕРНО?
Как быть с расчетом по месяцам:
февраль 28 дней * 105,12 = 2943,36 грн
март 31 дн * 105,12 = 3258,72 грн
апрель 30 дн * 105,12 = 3153,60
май 31 дн * 105,12 = 3258,72 грн
июнь 6 дн * 105,12 = 630,72 грн
Или в феврале и марте должно быть не менее 3200 грн
В свой соц страх звонила мне ничего не ответили, отправили читать нормативку, а понять не могу
То что есв надо платить с 3200 я в курсе, а вот начислять больничного то сколько надо.....
Спасибо за ответы.
________________________________________________________________________________
За каждым успешным мужчиной стоит любовь женщины, а за каждой успешной карьерой женщиной - предательство мужчин!
Сотрудница уходит в декрет с 31.01.2017г., в прошлом году была зп 1600-1700 на протяжении года. Соответственно сейчас для расчета декретных я должна рассчитать среднюю зп, она у меня порядка 18197,5/365 = 49,86 грн и сравнить ее с минимальной: 3200/30,44 = 105,12 грн.
Выплаты рассчитываются исходя из 105,12 грн в 2017г., ВЕРНО?
Как быть с расчетом по месяцам:
февраль 28 дней * 105,12 = 2943,36 грн
март 31 дн * 105,12 = 3258,72 грн
апрель 30 дн * 105,12 = 3153,60
май 31 дн * 105,12 = 3258,72 грн
июнь 6 дн * 105,12 = 630,72 грн
Или в феврале и марте должно быть не менее 3200 грн
В свой соц страх звонила мне ничего не ответили, отправили читать нормативку, а понять не могу
То что есв надо платить с 3200 я в курсе, а вот начислять больничного то сколько надо.....
Спасибо за ответы.
________________________________________________________________________________
За каждым успешным мужчиной стоит любовь женщины, а за каждой успешной карьерой женщиной - предательство мужчин!
| Re: Декретные 2017 | 31 січня, 2017 16:01 |
Нашла такую информацию подтвердите если верно:
В каждом полном месяце не меньше минималки: февраль-май по 3200грн, а в неполном месяце 3200/ (кал.дни этого месяца) июнь 30 к.д. =
106,67грн.
Тогда получается
февраль 28 дней 3200 грн
март 31 дн 3200 грн
апрель 30 дн 3200
май 31 дн 3200
июнь 6 дн * 106,67 = 640 грн
Всего: 13440 грн
________________________________________________________________________________
За каждым успешным мужчиной стоит любовь женщины, а за каждой успешной карьерой женщиной - предательство мужчин!
В каждом полном месяце не меньше минималки: февраль-май по 3200грн, а в неполном месяце 3200/ (кал.дни этого месяца) июнь 30 к.д. =
106,67грн.
Тогда получается
февраль 28 дней 3200 грн
март 31 дн 3200 грн
апрель 30 дн 3200
май 31 дн 3200
июнь 6 дн * 106,67 = 640 грн
Всего: 13440 грн
________________________________________________________________________________
За каждым успешным мужчиной стоит любовь женщины, а за каждой успешной карьерой женщиной - предательство мужчин!
| Re: Декретные 2017 | 01 лютого, 2017 12:17 |
Не уже ли никто не сталкивался....
________________________________________________________________________________
За каждым успешным мужчиной стоит любовь женщины, а за каждой успешной карьерой женщиной - предательство мужчин!
________________________________________________________________________________
За каждым успешным мужчиной стоит любовь женщины, а за каждой успешной карьерой женщиной - предательство мужчин!
| Re: Декретные 2017 | 24 лютого, 2017 12:53 |
| Re: Декретные 2017 | 24 лютого, 2017 12:54 |
06.02.2017
Следует ли проводить доплату декретных по месяцам?
Сотрудница уходит в отпуск по беременности и родам с 03.01.2017 г. Страховой стаж за 12 месяцев перед наступлением страхового случая — более 6 месяцев, фактическая среднедневная заработная плата в расчетном периоде (январь — декабрь 2016 года) — 96,73 грн, поэтому пособие рассчитывается исходя из минимальной среднедневной зарплаты в 2017 году — 105,12 грн (3200 грн : 30,44) и составляет 13 245,12 грн (105,12 x 126 дн.).
Нужно ли сравнивать сумму пособия по беременности и родам по месяцам с минимальной заработной платой и проводить доплату до минзарплаты 3200 грн в месяцах, в которых пособие получилось меньше?
Напомним, что сумма пособия по беременности и родам в расчете на месяц не должна превышать размер максимальной величины базы начисления единого взноса и не может быть меньше, чем размер минимальной заработной платы, установленный на время наступления страхового случая (абз. 3 п. 2 Порядка № 1266).
Также сумма пособия по беременности и родам в расчете на месяц независимо от периода работы не должна быть меньше размера минимальной зарплаты, установленной на время наступления страхового случая.
Если расчет проводится из размера минзарплаты, среднедневная заработная плата за один календарный день определяется путем деления минимальной заработной платы на среднемесячное количество календарных дней (30,44) (п. 5 Порядка № 1266).
Поэтому минимальная среднедневная зарплата в 2017 году составляет 105,12 грн (3200 грн : 30,44). Сумма пособия по беременности и родам исходя из минзарплаты за 126 дней — 13 245,12 грн (105,12 x 126 дн.).
Пособие по беременности и родам начисляют в следующем порядке:
рассчитывают среднедневную зарплату исходя из фактических выплат, из которых уплачиваются страховые взносы;
исчисляют суммы среднедневной максимальной и минимальной выплат;
сравнивают сумму фактической дневной выплаты с минимальной и максимальной среднедневными выплатами;
если сумма фактической среднедневной выплаты больше минимальной среднедневной выплаты, но не превышает максимальной среднедневной выплаты, эта сумма умножается на количество дней, подлежащих оплате;
если же фактическая дневная выплата превышает максимальную величину, то размер пособия рассчитывают исходя из максимального размера.
Такой алгоритм предлагается и в п. 8 разд. III Примеров № 1022, и в письме Минсоцполитики от 07.04.2016 г. № 101/18/99-16.
Если пособие рассчитывается исходя из размера минзарплаты в месяц, его не нужно корректировать в каждом месяце отдельно, поскольку расчет уже осуществлен из размера минимальной заработной платы.
Следует ли проводить доплату декретных по месяцам?
Сотрудница уходит в отпуск по беременности и родам с 03.01.2017 г. Страховой стаж за 12 месяцев перед наступлением страхового случая — более 6 месяцев, фактическая среднедневная заработная плата в расчетном периоде (январь — декабрь 2016 года) — 96,73 грн, поэтому пособие рассчитывается исходя из минимальной среднедневной зарплаты в 2017 году — 105,12 грн (3200 грн : 30,44) и составляет 13 245,12 грн (105,12 x 126 дн.).
Нужно ли сравнивать сумму пособия по беременности и родам по месяцам с минимальной заработной платой и проводить доплату до минзарплаты 3200 грн в месяцах, в которых пособие получилось меньше?
Напомним, что сумма пособия по беременности и родам в расчете на месяц не должна превышать размер максимальной величины базы начисления единого взноса и не может быть меньше, чем размер минимальной заработной платы, установленный на время наступления страхового случая (абз. 3 п. 2 Порядка № 1266).
Также сумма пособия по беременности и родам в расчете на месяц независимо от периода работы не должна быть меньше размера минимальной зарплаты, установленной на время наступления страхового случая.
Если расчет проводится из размера минзарплаты, среднедневная заработная плата за один календарный день определяется путем деления минимальной заработной платы на среднемесячное количество календарных дней (30,44) (п. 5 Порядка № 1266).
Поэтому минимальная среднедневная зарплата в 2017 году составляет 105,12 грн (3200 грн : 30,44). Сумма пособия по беременности и родам исходя из минзарплаты за 126 дней — 13 245,12 грн (105,12 x 126 дн.).
Пособие по беременности и родам начисляют в следующем порядке:
рассчитывают среднедневную зарплату исходя из фактических выплат, из которых уплачиваются страховые взносы;
исчисляют суммы среднедневной максимальной и минимальной выплат;
сравнивают сумму фактической дневной выплаты с минимальной и максимальной среднедневными выплатами;
если сумма фактической среднедневной выплаты больше минимальной среднедневной выплаты, но не превышает максимальной среднедневной выплаты, эта сумма умножается на количество дней, подлежащих оплате;
если же фактическая дневная выплата превышает максимальную величину, то размер пособия рассчитывают исходя из максимального размера.
Такой алгоритм предлагается и в п. 8 разд. III Примеров № 1022, и в письме Минсоцполитики от 07.04.2016 г. № 101/18/99-16.
Если пособие рассчитывается исходя из размера минзарплаты в месяц, его не нужно корректировать в каждом месяце отдельно, поскольку расчет уже осуществлен из размера минимальной заработной платы.
| Re: Декретные 2017 | 24 лютого, 2017 13:28 |
Подскажите, я совсем запуталась. У меня девочка уходит в декрет в марте , для расчета я беру, например :
сентябрь зп-1600-30дн.
октябрь-1700-31
ноябрь-1700-30
декабрь-1700-31
январь-3200-31
февраль-3200-28
ИТОГО:13108 грн 181 день
среднедневная з/п-72,42*126 дней декрета=9124.
ЕСВ-2007,48
Или я что-то неправильно считаю. Подскажите. Спасибо.
сентябрь зп-1600-30дн.
октябрь-1700-31
ноябрь-1700-30
декабрь-1700-31
январь-3200-31
февраль-3200-28
ИТОГО:13108 грн 181 день
среднедневная з/п-72,42*126 дней декрета=9124.
ЕСВ-2007,48
Или я что-то неправильно считаю. Подскажите. Спасибо.
| Re: Декретные 2017 | 24 лютого, 2017 14:20 |
c 01/01/17
сумма пособия по беременности и родам в расчете на месяц не может быть меньше, чем размер минимальной заработной платы, установленный на время наступления страхового случая (абз. 3 п. 2 Порядка № 1266). а на 01/01/17 мин зп 3200
значит у всех у кого пособие наступает после 01.01.17
пособие не может быть меньше чем за 126 дней — 13 245,12 грн (105,12 x 126 дн.).
сумма пособия по беременности и родам в расчете на месяц не может быть меньше, чем размер минимальной заработной платы, установленный на время наступления страхового случая (абз. 3 п. 2 Порядка № 1266). а на 01/01/17 мин зп 3200
значит у всех у кого пособие наступает после 01.01.17
пособие не может быть меньше чем за 126 дней — 13 245,12 грн (105,12 x 126 дн.).
| Re: Декретные 2017 | 24 лютого, 2017 14:23 |
если работник принес больничный ,он болел весь январь , и до этого болел длительное время и в ноябре и весь декабрь болел
так что теперь за весь период болезни надо было считать сумму больничных исходя из з/пл 3200?
уже провела больничный ,ФСС перечислил средства и работник их уже получил
это что получается,надо все пересчитывать?
так что теперь за весь период болезни надо было считать сумму больничных исходя из з/пл 3200?
уже провела больничный ,ФСС перечислил средства и работник их уже получил
это что получается,надо все пересчитывать?
| Re: Декретные 2017 | 24 лютого, 2017 14:30 |
Во-первых, там речь о беременности и родам.
Во-вторых, ...не может быть меньше, чем размер минимальной заработной платы, установленный на время наступления страхового случая, а у Вас страховой случай наступил, когда он заболел, а не когда больничный принес.
Во-вторых, ...не может быть меньше, чем размер минимальной заработной платы, установленный на время наступления страхового случая, а у Вас страховой случай наступил, когда он заболел, а не когда больничный принес.
| Re: Декретные 2017 | 28 лютого, 2017 15:03 |
Добрый день,
с 28.02 сотрудница идет в декрет, сам больничный принесет 07.03.
В каком месяце в таблице 6 ЕСВ показывать данные? Февраль или Март?
с 28.02 сотрудница идет в декрет, сам больничный принесет 07.03.
В каком месяце в таблице 6 ЕСВ показывать данные? Февраль или Март?
| Re: Декретные 2017 | 14 березня, 2017 09:37 |
Доброго дня!
Перший раз відправляємо в декретну відпустку, підкажіть з чого почати і яка процедура у разі, якщо працівник працевлаштований з 01.12.2016. На лікарняний іде в кінці березня?
З/п за цей період :
грудень 2016-1800,00,
січень - 3200,00
лютий 2017-3200,00.
Всього разом 8200,00,
Середньоденна получається: 8200/90=91,11.
Лікарніний виходить 91,11*126=11479,86грн
Виникає декілька запитань, а саме:
1) У розрахунок середньої беремо грудень 2016 чи все таки ні????
2) Перед березнем 2017 року працівниця на даній роботі пропарацювала 3 місяці (працевлаштована вона 01.12.2016). Перед цією роботою вона за 12 місяців ніде не працювала. мені здається що є якісь нюанси з цим!??
Знайома говорити що рахувати треба від двох мінімалок, шо за дві мінімалки???
Кому не важко підкажіть, буду дуже вам вдячна!!!
Перший раз відправляємо в декретну відпустку, підкажіть з чого почати і яка процедура у разі, якщо працівник працевлаштований з 01.12.2016. На лікарняний іде в кінці березня?
З/п за цей період :
грудень 2016-1800,00,
січень - 3200,00
лютий 2017-3200,00.
Всього разом 8200,00,
Середньоденна получається: 8200/90=91,11.
Лікарніний виходить 91,11*126=11479,86грн
Виникає декілька запитань, а саме:
1) У розрахунок середньої беремо грудень 2016 чи все таки ні????
2) Перед березнем 2017 року працівниця на даній роботі пропарацювала 3 місяці (працевлаштована вона 01.12.2016). Перед цією роботою вона за 12 місяців ніде не працювала. мені здається що є якісь нюанси з цим!??
Знайома говорити що рахувати треба від двох мінімалок, шо за дві мінімалки???
Кому не важко підкажіть, буду дуже вам вдячна!!!
| Re: Декретные 2017 | 14 березня, 2017 14:33 |
Я дуже перепрошую, Невже ніхто не знає відповіді на моє запитання????Quote
iryna12
Доброго дня!
Перший раз відправляємо в декретну відпустку, підкажіть з чого почати і яка процедура у разі, якщо працівник працевлаштований з 01.12.2016. На лікарняний іде в кінці березня?
З/п за цей період :
грудень 2016-1800,00,
січень - 3200,00
лютий 2017-3200,00.
Всього разом 8200,00,
Середньоденна получається: 8200/90=91,11.
Лікарніний виходить 91,11*126=11479,86грн
Виникає декілька запитань, а саме:
1) У розрахунок середньої беремо грудень 2016 чи все таки ні????
2) Перед березнем 2017 року працівниця на даній роботі пропарацювала 3 місяці (працевлаштована вона 01.12.2016). Перед цією роботою вона за 12 місяців ніде не працювала. мені здається що є якісь нюанси з цим!??
Знайома говорити що рахувати треба від двох мінімалок, шо за дві мінімалки???
Кому не важко підкажіть, буду дуже вам вдячна!!!
| Re: Декретные 2017 | 14 березня, 2017 14:54 |
| Re: Декретные 2017 | 14 березня, 2017 14:59 |
Quote
iryna12
Доброго дня!
Перший раз відправляємо в декретну відпустку, підкажіть з чого почати і яка процедура у разі, якщо працівник працевлаштований з 01.12.2016. На лікарняний іде в кінці березня?
З/п за цей період :
грудень 2016-1800,00,
січень - 3200,00
лютий 2017-3200,00.
Всього разом 8200,00,
Середньоденна получається: 8200/90=91,11.
Лікарніний виходить 91,11*126=11479,86грн
Виникає декілька запитань, а саме:
1) У розрахунок середньої беремо грудень 2016 чи все таки ні????
2) Перед березнем 2017 року працівниця на даній роботі пропарацювала 3 місяці (працевлаштована вона 01.12.2016). Перед цією роботою вона за 12 місяців ніде не працювала. мені здається що є якісь нюанси з цим!??
Знайома говорити що рахувати треба від двох мінімалок, шо за дві мінімалки???
Кому не важко підкажіть, буду дуже вам вдячна!!!
Я не сталкивалась с декретными, но в случае если страховой стаж менее 6-ти месяцев в течение последних 12-ти месяцев перед наступлением страхового случая, применяется ограничение, предусмотренное ч. 4 ст. 19 Закона о соцстрахе, для пособия по беременности и родам — исходя из начисленной зарплаты, с которой уплачены страховые взносы, но из расчета на месяц не выше двукратного размера минзарплаты. В Вашем случае эта норма выполнена. Но вот, если не ошибаюсь, в связи с тем, что выросла МЗП, сейчас среднедневная для пособия по БиР должна быть не меньше 3200/30.44=105,12. Посмотрите, недавно писали на форуме об этом.
| Re: Декретные 2017 | 14 березня, 2017 15:17 |
Дякую за увагу, я також так думала, але чомусь дуже сумніваюсь брати 91,11 чи все таки 105,12???????Quote
arcessQuote
iryna12
Доброго дня!
Перший раз відправляємо в декретну відпустку, підкажіть з чого почати і яка процедура у разі, якщо працівник працевлаштований з 01.12.2016. На лікарняний іде в кінці березня?
З/п за цей період :
грудень 2016-1800,00,
січень - 3200,00
лютий 2017-3200,00.
Всього разом 8200,00,
Середньоденна получається: 8200/90=91,11.
Лікарніний виходить 91,11*126=11479,86грн
Виникає декілька запитань, а саме:
1) У розрахунок середньої беремо грудень 2016 чи все таки ні????
2) Перед березнем 2017 року працівниця на даній роботі пропарацювала 3 місяці (працевлаштована вона 01.12.2016). Перед цією роботою вона за 12 місяців ніде не працювала. мені здається що є якісь нюанси з цим!??
Знайома говорити що рахувати треба від двох мінімалок, шо за дві мінімалки???
Кому не важко підкажіть, буду дуже вам вдячна!!!
Я не сталкивалась с декретными, но в случае если страховой стаж менее 6-ти месяцев в течение последних 12-ти месяцев перед наступлением страхового случая, применяется ограничение, предусмотренное ч. 4 ст. 19 Закона о соцстрахе, для пособия по беременности и родам — исходя из начисленной зарплаты, с которой уплачены страховые взносы, но из расчета на месяц не выше двукратного размера минзарплаты. В Вашем случае эта норма выполнена. Но вот, если не ошибаюсь, в связи с тем, что выросла МЗП, сейчас среднедневная для пособия по БиР должна быть не меньше 3200/30.44=105,12. Посмотрите, недавно писали на форуме об этом.
| Re: Декретные 2017 | 14 березня, 2017 16:49 |
подзвоніть в свій соцстрах, там все розкажуть
| Re: Декретные 2017 | 14 березня, 2017 18:56 |
напевне потопаю туди, а то так буде одне то сказала, друга то сказала і головне повна нестиковкаQuote
Anna
подзвоніть в свій соцстрах, там все розкажуть
| Re: Декретные 2017 | 17 березня, 2017 13:54 |
Quote
iryna12
Доброго дня!
Перший раз відправляємо в декретну відпустку, підкажіть з чого почати і яка процедура у разі, якщо працівник працевлаштований з 01.12.2016. На лікарняний іде в кінці березня?
З/п за цей період :
грудень 2016-1800,00,
січень - 3200,00
лютий 2017-3200,00.
Всього разом 8200,00,
Середньоденна получається: 8200/90=91,11.
Лікарніний виходить 91,11*126=11479,86грн
Виникає декілька запитань, а саме:
1) У розрахунок середньої беремо грудень 2016 чи все таки ні????
2) Перед березнем 2017 року працівниця на даній роботі пропарацювала 3 місяці (працевлаштована вона 01.12.2016). Перед цією роботою вона за 12 місяців ніде не працювала. мені здається що є якісь нюанси з цим!??
Знайома говорити що рахувати треба від двох мінімалок, шо за дві мінімалки???
Кому не важко підкажіть, буду дуже вам вдячна!!!
| Re: Декретные 2017 | 17 березня, 2017 13:58 |
Тільки що була в ношому соцстрасі.Quote
iryna12напевне потопаю туди, а то так буде одне то сказала, друга то сказала і головне повна нестиковкаQuote
Anna
подзвоніть в свій соцстрах, там все розкажуть
Проконсультували так:
лікарняний по вагітності та пологахза березень 2017= 3200/31*5=516,13, квітень, травень, червень 2017 - 3*3200,00=9600,00, та Липень 2017=3200/31*30=3096,77
Усього нараховано за лікарняний по вагітності з 27.03.2017 по 30.07.2017 - 516,13+9600+3096,77= 13212,90
Щось мене дуже смущає їх розрахунок
| Re: Декретные 2017 | 17 березня, 2017 14:02 |
Quote
iryna12Тільки що була в ношому соцстрасі.Quote
iryna12напевне потопаю туди, а то так буде одне то сказала, друга то сказала і головне повна нестиковкаQuote
Anna
подзвоніть в свій соцстрах, там все розкажуть
Проконсультували так:
лікарняний по вагітності та пологахза березень 2017= 3200/31*5=516,13, квітень, травень, червень 2017 - 3*3200,00=9600,00, та Липень 2017=3200/31*30=3096,77
Усього нараховано за лікарняний по вагітності з 27.03.2017 по 30.07.2017 - 516,13+9600+3096,77= 13212,90
Щось мене дуже смущає їх розрахунок
опираються на постанову КМУ №1266 від 26.09.2001, та Закон України "Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування" Стаття 26. Розмір допомоги по вагітності та пологах
| Re: Декретные 2017 | 17 березня, 2017 14:35 |
Quote
iryna12Quote
iryna12Тільки що була в ношому соцстрасі.Quote
iryna12напевне потопаю туди, а то так буде одне то сказала, друга то сказала і головне повна нестиковкаQuote
Anna
подзвоніть в свій соцстрах, там все розкажуть
Проконсультували так:
лікарняний по вагітності та пологахза березень 2017= 3200/31*5=516,13, квітень, травень, червень 2017 - 3*3200,00=9600,00, та Липень 2017=3200/31*30=3096,77
Усього нараховано за лікарняний по вагітності з 27.03.2017 по 30.07.2017 - 516,13+9600+3096,77= 13212,90
Щось мене дуже смущає їх розрахунок
опираються на постанову КМУ №1266 від 26.09.2001, та Закон України "Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування" Стаття 26. Розмір допомоги по вагітності та пологах
Я дуже перепрошую, ДОПОМОЖІТЬ!
А то голава уже спухла від цього!!!!
Невже ніхно у 2017 році не відправляв у декретну відпустку!!!
| Re: Декретные 2017 | 20 березня, 2017 11:56 |
olga09911
Как в результате вы заполнили отчет по ЕСВ по шестому месяцу?
Подобная ситуация. Во всех периодах доначислил до минимальной зарплаты, а за кусочек последнего месяца - нет. В результате отчет не принимается с ошибкой:
"... до реквізиту "Сума нарахованого єдиного внеску за звітний місяць (на заробітну плату / дохід)" внесено значення відмінне від суми зазначеної в "Сума нарахованої заробітної плати/доходу у межах максимальної величини, на яку нараховується єдиний внесок" помноженої на 22%. Крім категорій ЗО 2, 32, 36, 43 -(8,41%), 27, 30, 37, 38, 41, 44 - (5,3%), 28, 39, 45 - (5,5%) та/або ЗО з типом нарахування 2,3,6,7,8,9,11,12 та суми зі знаком мінус при відображені перерахунків у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності."
Как в результате вы заполнили отчет по ЕСВ по шестому месяцу?
Подобная ситуация. Во всех периодах доначислил до минимальной зарплаты, а за кусочек последнего месяца - нет. В результате отчет не принимается с ошибкой:
"... до реквізиту "Сума нарахованого єдиного внеску за звітний місяць (на заробітну плату / дохід)" внесено значення відмінне від суми зазначеної в "Сума нарахованої заробітної плати/доходу у межах максимальної величини, на яку нараховується єдиний внесок" помноженої на 22%. Крім категорій ЗО 2, 32, 36, 43 -(8,41%), 27, 30, 37, 38, 41, 44 - (5,3%), 28, 39, 45 - (5,5%) та/або ЗО з типом нарахування 2,3,6,7,8,9,11,12 та суми зі знаком мінус при відображені перерахунків у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності."
| Re: Декретные 2017 | 20 березня, 2017 14:10 |
Quote
olex
olga09911
Как в результате вы заполнили отчет по ЕСВ по шестому месяцу?
Подобная ситуация. Во всех периодах доначислил до минимальной зарплаты, а за кусочек последнего месяца - нет. В результате отчет не принимается с ошибкой:
"... до реквізиту "Сума нарахованого єдиного внеску за звітний місяць (на заробітну плату / дохід)" внесено значення відмінне від суми зазначеної в "Сума нарахованої заробітної плати/доходу у межах максимальної величини, на яку нараховується єдиний внесок" помноженої на 22%. Крім категорій ЗО 2, 32, 36, 43 -(8,41%), 27, 30, 37, 38, 41, 44 - (5,3%), 28, 39, 45 - (5,5%) та/або ЗО з типом нарахування 2,3,6,7,8,9,11,12 та суми зі знаком мінус при відображені перерахунків у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності."
Здавав ЄСВ за лютий із дикретними, за червень 6днів (стовпчик 15 і 16,) код-42, 630,78грн.(сповпчик 17 і 18).
Тільки що прийшла друга квитанція, звіт прийнятий.
| Re: Декретные 2017 | 23 березня, 2017 13:53 |
Доброго дня.Допоможіть,будь ласка.Працівниця знаходилася у відпустці по догляду за дитиною до 6-х років.Відпустка закінчується 25.03.17р.Працівниця звільняється з 27.03.17р.Як правильно розрахувати їй компенсацію за невикористані дні відпустки?В неї 20 днів невикор. відпустки.Розрахунковим періодом буде з/п ще до декрету,тобто 2010-2011рік,чи зараз?Наперед вдячна за відповідь.
| Re: Декретные 2017 | 23 березня, 2017 14:18 |
и еще вопросик возник. Сотруднице доначислила декретные за 14 дней декретного отпуска, получилось меньше 3200 за месяц, мне что -то нужно доначислять?
| Re: Декретные 2017 | 04 квітня, 2017 16:56 |
Доброго дня!
Підкажіть що писати в призначенні платежу при перерахуванні дикретних з рахунку 2604(сума які кинув соцстрах) підприємства на картковий рахунок працівника????
І коли саме треба заплатити ЄСВ 22% від суми дикретних???
Підкажіть що писати в призначенні платежу при перерахуванні дикретних з рахунку 2604(сума які кинув соцстрах) підприємства на картковий рахунок працівника????
І коли саме треба заплатити ЄСВ 22% від суми дикретних???
| Re: Декретные 2017 | 05 квітня, 2017 09:18 |
Подскажите как заполнять в отчете по ЕСВ колонки?
отпуск по беременности с 6.03 по 9.07, 126 дней.
Отчет св Соцстрах сдавала в сумме 13245,12 (т.е. 3200/30,44*126)
Теперь если рассчитать по месяцам
Март (с 6.03) 26 дней-2683,87- ЕСВ 590,45
Апрель 3200- ЕСВ 704
Май 3200- ЕСВ 704
Июнь 3200 - ЕСВ 704
Июль (9дней) 929,03 - ЕСВ 204,39
Общая сумма получается 13212,90. Что меньше на 32,22грн.
И второй вопрос ЕСВ правильно рассчитано помесячно?
отпуск по беременности с 6.03 по 9.07, 126 дней.
Отчет св Соцстрах сдавала в сумме 13245,12 (т.е. 3200/30,44*126)
Теперь если рассчитать по месяцам
Март (с 6.03) 26 дней-2683,87- ЕСВ 590,45
Апрель 3200- ЕСВ 704
Май 3200- ЕСВ 704
Июнь 3200 - ЕСВ 704
Июль (9дней) 929,03 - ЕСВ 204,39
Общая сумма получается 13212,90. Что меньше на 32,22грн.
И второй вопрос ЕСВ правильно рассчитано помесячно?
| Re: Декретные 2017 | 20 квітня, 2017 11:02 |
Добрый день!Подскажите есть з/п сотрудницы до декретного отпуска (с 01.04.17 по 18.04.17),сумма=2026,32 грн и декретные (с 19.04.17 по 30.04.17) сумма=1261,44 грн. Правильно ли я понимаю,что НСЛ(обычная) я применяю только к з/п (в общий доход месяца больничный по бер. и родам не включаю)?
| Re: Декретные 2017 | 12 травня, 2017 06:51 |
Добрый день!
Я бухгалтер в единственном числе у ФЛП и 12.06.2017 г. нужно будет саму себя отправить в отпуск по беременности и родам.
Подскажите, пожалуйста, знающие люди, правильно ли я делаю разбивку декретных по месяцам и ЕСВ?
Расчет веду, исходя из минимальной среднедневной з/п 105,12 грн. Подавать в соц. страх буду заявление-расчет в сумме 126х105,12 = 13245,12 грн. Итак:
Июнь- 19 к.д. х105,12=1997,28 -ЕСВ 704,00 (из 3200)
Июль- 31 к.д.х105,12=3258,72 - ЕСВ 716,92 (из 3258,72)
Август- 31 к.д.х105,12=3258,72 - ЕСВ 716,92 (из 3258,72)
Сентябрь- 30 к.д.х105,12=3153,60 - ЕСВ 704,00 (из 3200)
Октябрь- 15 к.д.х105,12=1576,80 - ЕСВ 704,00 (из 3200). Всего база для ЕСВ 16117,44; ЕСВ 3545,84
Отработанных дней в июне не будет, беру отпуск за свой счет с 01.06 до 12.06 (еще и компенсирую работодателю ЕСВ, иначе будет война
). Правильно ли я делаю, что ЕСВ начисляю не меньше 704 грн??? Выходит, что отпускных 13245,12, а ЕСВ исчисляю из 16117,44х22%=3545,84.
Буду рада за помощь.
Я бухгалтер в единственном числе у ФЛП и 12.06.2017 г. нужно будет саму себя отправить в отпуск по беременности и родам.
Подскажите, пожалуйста, знающие люди, правильно ли я делаю разбивку декретных по месяцам и ЕСВ?
Расчет веду, исходя из минимальной среднедневной з/п 105,12 грн. Подавать в соц. страх буду заявление-расчет в сумме 126х105,12 = 13245,12 грн. Итак:
Июнь- 19 к.д. х105,12=1997,28 -ЕСВ 704,00 (из 3200)
Июль- 31 к.д.х105,12=3258,72 - ЕСВ 716,92 (из 3258,72)
Август- 31 к.д.х105,12=3258,72 - ЕСВ 716,92 (из 3258,72)
Сентябрь- 30 к.д.х105,12=3153,60 - ЕСВ 704,00 (из 3200)
Октябрь- 15 к.д.х105,12=1576,80 - ЕСВ 704,00 (из 3200). Всего база для ЕСВ 16117,44; ЕСВ 3545,84
Отработанных дней в июне не будет, беру отпуск за свой счет с 01.06 до 12.06 (еще и компенсирую работодателю ЕСВ, иначе будет война
). Правильно ли я делаю, что ЕСВ начисляю не меньше 704 грн??? Выходит, что отпускных 13245,12, а ЕСВ исчисляю из 16117,44х22%=3545,84.Буду рада за помощь.
| Re: Декретные 2017 | 15 травня, 2017 10:13 |
Вопрос: почему берете пол года последующие? Где такое написано? А если, извините, вас завтра не станет или что-то случится иное, или минималку другую примут, что тогда? А деньги-то уже выплачены...У меня просто давно не было декретных ни у кого, могу и я ошибаться.Quote
Alenabell
Добрый день!
Я бухгалтер в единственном числе у ФЛП и 12.06.2017 г. нужно будет саму себя отправить в отпуск по беременности и родам.
Подскажите, пожалуйста, знающие люди, правильно ли я делаю разбивку декретных по месяцам и ЕСВ?
Расчет веду, исходя из минимальной среднедневной з/п 105,12 грн. Подавать в соц. страх буду заявление-расчет в сумме 126х105,12 = 13245,12 грн. Итак:
Июнь- 19 к.д. х105,12=1997,28 -ЕСВ 704,00 (из 3200)
Июль- 31 к.д.х105,12=3258,72 - ЕСВ 716,92 (из 3258,72)
Август- 31 к.д.х105,12=3258,72 - ЕСВ 716,92 (из 3258,72)
Сентябрь- 30 к.д.х105,12=3153,60 - ЕСВ 704,00 (из 3200)
Октябрь- 15 к.д.х105,12=1576,80 - ЕСВ 704,00 (из 3200). Всего база для ЕСВ 16117,44; ЕСВ 3545,84
Отработанных дней в июне не будет, беру отпуск за свой счет с 01.06 до 12.06 (еще и компенсирую работодателю ЕСВ, иначе будет война
Буду рада за помощь.
| Список форумів Список тем Нова тема | Попередня тема Наступна тема |
Вибачте, тільки зареєстровані користувачі можуть писати в цьому форумі.
Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень.
Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.
Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.
© 2023 "Дебет-Кредит", український бухгалтерський портал, web_dk [ @ ] gc.com.ua