Сотрудник принес больничный с 05.06.08 по 20.06.08. Для расчета беру последние 6 отработ.мес., т.е. с декабря 07 г. по май 08 г. В этом периоде у него тоже был больничный в январе 08 г. Из расчета среднедневн. ЗП для больничного я должна полностью убрать январь (начисление ЗП+больн.), расчитывать только начисл. ЗП за 5 мес. и делить на кол. раб. дней в пяти месяцах? Если нет печати и подписи (подпись гол. лікаря) с левой стороны где указан режим амбулат. и что находился также на стационаре. Но внизу есть подписи и печати, по нему можно начислить больничные?

Согласно постановлению КМУ от 26.09.2001 № 1266

4. Розрахунковим періодом для застрахованих осіб (включаючи осіб, які працюють неповний робочий день (робочий тиждень), робота яких пов'язана із сезонним характером виробництва, та добровільно застрахованих осіб) є останні 6 календарних місяців (з 1 до 1-го числа), що передують місяцю, в якому настав страховий випадок.

7. Середня заробітна плата застрахованої особи обчислюється виходячи з нарахованої заробітної плати за видами виплат, що включають основну та додаткову заробітну плату, інші заохочувальні та компенсаційні виплати (у тому числі в натуральній формі), які визначаються згідно з нормативно-правовими актами, прийнятими відповідно до Закону України "Про оплату праці" ( 108/95-ВР ), та підлягають обкладанню прибутковим податком з громадян, не враховуючи передбачені законодавством пільги щодо сплати зазначеного податку чи суми, на які цей дохід зменшується, з яких сплачувалися страхові внески до фондів загальнообов'язкового державного соціального страхування.

Т.е. для расчета берете заработок за шесть месяцев за исключением оплаты за больничный и делите на кол-во фактически отработанных в этом периоде дней.
Данный больничный, по-видимому, заполнен правильно.