Добрый день,коллеги.
Помогите с таким вопросами:

За февраль месяц выплачен аванс сотруднику(1610грн),выплата произведена 20.02
21.02 работодателю пришло письмо- исполнительный лист по алиментам на этого сотрудника.

по исполнительному листу назначено:
на 2 -х детей 5лет и 14 лет удерживать в размере 1/3(по 1/6 на каждого ребенка) всех его видов доходов, но не менее 50% прожиточного минимума на каждого ребенка соотвествующего возраста.
Но имеется еще задолженность по алиментам, которая должна погашаться как 1/2 части его дохода, до полного погашения долга.

Сотрудник работает на ставку 4250грн.(начислено)-налоги=3421,25
к выплате на руки:
аванс к выплате=1610грн
2я часть зарплаты=1811,25грн
текущие алименты 50%прожиточного минимума=813+1013,50=1826,50грн
долг по алиментам 1/2 его дохода=3421,25-50%=1710,63грн


При выплате 2й части зп 6.03 необходимо перечислить 1826,50грн по исполнительному листу, а у сотрудника остаток по зп лишь 1811,25грн(нехватает 15,25грн)
Перечислили меньше .т.е.1811,25грн
Как быть?не будет ли это расценено как нарушение?

Как перечислять в марте алименты и долг?
ведь его доход =3421,25, а алименты текущие+долг=3537,13грн
как видим сотруднику не хватает его дохода для выполнения постановления по исполнительному листу.
нехватка 115,88грн
как быть????

Не будет ли претензий со стороны исполнительной службы,в связи с недоплатой?
Нобходимо ли уведомлять исполнительную службу о данном факте?
Как отражать доход сотрудника в 1ДФ?

У сотрудника не остается вообще зп,все деньги у него уходят на алименты и погашение долга по алиментам не противоречит ли это закону?

У меня такое было. В следующем месяце доудержите, ничего страшного. К нам претензий не было. Исполнительной службе по-моему пофиг...))
В 1-ДФ отображается начисленная з/п сотрудника - алиментщика как обычно, а сами алименты по индив. коду получателя алиментов с видом доходу 140.
Больше 50 % не можете удержать, поэтому постепенно удерживайте. Или какой % указан в исполнительном листе.

Спасибо,Roksolana2017.

А как же мне доудержать в следующий раз, если опять весь доход уйдет на погашение долга по алиментам и выплату текущих алиментов.
Но и опять денег не хватит.
Сумма дохода меньше суммы причитающихся алиментов на 115,88грн суммарно.
и такая ситуация будет до момента полного погашения долга(примерно месяца 3-4)

Как быть на моем примере можете подсказать?
пока не доплачивать, а как хватит денег(примерно через 3-4месяца) тогда доудержать и перечислить сформировавшийся "хвостик"?

И еще вопрос куда отчитываться по алиментам?(необходимо подавать отчет теперь каждый месяц) и есть ли установленные сроки для этого отчета?

Отчет каждый месяц в вашу исполнительную службу, сроков нет, я подаю примерно до 15 числа.
Я как-то спросила в службе до какого числа подавать, так мне ответили что мол вы бухгалтер, вы должны знать......))))
Не знаю как в других городах, но у нас какие-то пофигисты.

Думаю что на ваш выбор выплаты делать, если в исп. листе не указано что-то конкретное. Или лучше позвонить в исп. службу. Они подскажут какой % от зп по вашему случаю выплачивать.
У меня постепенно погасилась сумма долга, зп была немного больше минималки.

Спасибо за ответ.

Попробую связаться с исполнительной службой.

Хорошего дня!

Можете еще почитать здесь https://yurist.club/semejnoe-pravo/alimenty/ugolovnaja-otvetstvennost-za-neuplatu-alimentov.html.

Претензии скорее всего будут, поэтому лучше выплатить все!

ссылочка предназначена для РФ....

А какие могут быть претензии, если перечисления идут в пределах дохода сотрудника???
Или мне за него доплачивать...это же не логично

в понедельник попробую выяснить в исполнительной что и как.

Всем спасибо за участие в вопросе.

Quote
AlexOnda
Можете еще почитать здесь [yurist.club].

Претензии скорее всего будут, поэтому лучше выплатить все!

Это вообще не тот случай. Работник не уклоняется от уплаты алиментов, ему не хватает дохода сразу все выплатить.
Постепенно все выплатит.