Quote
varvara_26
договор, счет, Акт. Все как обычно.
Налогообложение - это либо ФОТ, либо допблаго.
Для первого - НДФЛ с К, ВС и ЕСВ. Для ЕСВ смотрите аккуратно по периодам - абонемент может быть и годовой.
для допблага без ЕСВ.

грань тонкая, налоговая наверное захочет видеть это и в ЕСВ.

Quote
varvara_26
если Вы убедите налоговиков, что это в рамках хоздеятельности, неперсонифицированно, призрачный шанс есть. Наверное. Но с практической точки зрения, Вы же можете понимать, кто когда сколько времени. Хотя.. Если, например, Вам спортклуб пропишет, что Вы его арендуете, скажем с 9 до 18 в рабочие дни. Приходить могут Ваши сотрудники, при этом нет привязки к расписанию, лимитированного времени занятия (не писать что это 1 час или 2 часа), и при этом написать во внутренних документах (приказ, смета, отчет и тд), что аренда для того, чтобы сотрудники/отделы/коллеги могли встретиться в менее формальной обстановке, обсудить производственные моменты, улучьшить коммуникацию..... и все это исключительно ради увеличения прибыли Компании.

Как-то так:

Для підвищення якості продукту, що виробляє Товариство (зазначити основний вид, це для послуг, або Для підвіщення обсягів продважу товарів - зазначити товари), з метою збільшення прибутку є доцільним покращувати внутрішню комунікацію співробітників та збільшувати іх зацікавленість щодо ефективності діяльності Компанії.
У зв’язку з вищезгаданим, з метою підвищення рівня взаємодії співробітників,

НАКАЗУЮ

1. Організувати та провести рекламний захід, а саме, зустріч з метою обговорення підвищення ефективності існуючих взаємовідносин наступних відділів/співробітників:

описываете далее состав, место, программа, ответсвенные лица, бюджет. По итогам ответсвенное лицо отчитается, бухгалтерия спишет на расходы. Например, по итогам месяца.
Почему я обзываю это Рекламним заходом - потому что налоговая почему-то считает, что только рекламные идут на расходы, всякие там тимбилдинги нет.
Из Закона про рекламу под определение Реклама вполне себе вписывается:

реклама - інформація про особу чи товар, розповсюджена в
будь-якій формі та в будь-який спосіб і призначена сформувати або
підтримати обізнаність споживачів реклами та їх інтерес щодо таких
особи чи товару;

ваши сотрудники в данном случае споживачи реклами. Выглядит дивно, но, по крайней мере, будет с чем идти в суд на краяняк.

Quote
NataliV
Добрый день! хотим оплатить по безналу абонемент сотрудникам в спортзал. Подскажите, пожалуйста, кто с таким сталкивался? какое должно быть документальное оформление и налогообложение? Спасибо!

Quote
Lin@
Будет всё и ЕСВ в том числе

Н А К А З від 13.01.2004 N 5 Про затвердження Інструкції зі статистики заробітної плати
п.2 Фонд оплати праці
п.2.3. Інші заохочувальні та компенсаційні виплати
п.2.3.4. Виплати соціального характеру у грошовій і натуральній формі:
інші виплати, що мають індивідуальний характер (оплата квартири та найманого житла, гуртожитків, товарів, продуктових замовлень, абонементів у групи здоров'я, передплати на газети та журнали, протезування, суми компенсації вартості виданого працівникам палива у випадках, не передбачених чинним законодавством).