Головна порталу Дт-Кт  
Головна ДКНовиниПублікації ДКПередплатаДовідникиБланки, формиКонсультаціїДокументи


Розширений пошук по форуму :: по порталу

Корректировать ли средний заработок для расчета отпускных?

Відправлено користувачем Oksana 
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Сотрудник вышел в отпуск с 10.08.20 по 04.09.20.
В августе произошло повышение окладов по предприятию.
Надо ли корректировать средн.з/пл с учетом повышения оклада в августе?
надо. и за 4 дня сентября доплатить. при условии, что подняли оклады, а не делаете доплату до минималки
то есть за август остается сумма отпускных прежняя, а перерасчету подлежит только сумма отпускных за сентябрь?


Не надо - вы же выплатили отпускные за 3 дня до отпуска и поднятия оклада еще не было - для средней вы брали расчет август 19-июль 20 ?
коли відбулось підвищення з/п, конкретне число серпня?
Постанова 100

10. У випадках підвищення тарифних ставок і посадових окладів
на підприємстві, в установі, організації відповідно до актів
законодавства, а також за рішеннями, передбаченими в колективних
договорах (угодах), як у розрахунковому періоді, так і в періоді,
протягом якого за працівником зберігається середній заробіток,
заробітна плата, включаючи премії та інші виплати, що враховуються
при обчисленні середньої заробітної плати, за проміжок часу до
підвищення коригуються на коефіцієнт їх підвищення
. На
госпрозрахункових підприємствах і в організаціях коригування
заробітної плати та інших виплат провадиться з урахуванням їх
фінансових можливостей. ( Абзац перший пункту 10 із змінами,
внесеними згідно з Постановами КМ N 348 ( 348-95-п ) від 16.05.95,
N 1266 ( 1266-2001-п ) від 26.09.2001 )

Виходячи з відкоригованої таким чином заробітної плати у
розрахунковому періоді, за встановленим у пунктах 6, 7 і 8 розділу
IV порядком визначається середньоденний (годинний) заробіток
. У
випадках, коли підвищення тарифних ставок і окладів відбулось у
періоді, протягом якого за працівником зберігався середній
заробіток, за цим заробітком здійснюються нарахування тільки в
частині, що стосується днів збереження середньої заробітної плати
з дня підвищення тарифних ставок (окладів). ( Абзац другий пункту
10 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ N 1266
( 1266-2001-п ) від 26.09.2001 )

У Вас розрахунковий період з 01.08 19 по 31.07.20. Наприклад , з 01.08.20 підняли оклади, то всю з/п в розрахунковому періоді необхідно відкоригувати. І вже з такої середньої з/п оплачувати відпускні.
Отпускные сотрудникам за август-сентябрь выплачены 03.08.2020. Расчетный период был взят : август 2019 -июль 2020
7 августа руководство задним числом решило повысить оклады с 01.08.2020smoking smiley
якщо серпень ще не виплачено і не закрито, то перерахуйте їм середній , в нарахуваннях у вас збільшиться сума, а виплата буде фактична.
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Вибачте, тільки зареєстровані користувачі можуть писати в цьому форумі.

Авторизуватись



Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень.
Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.

© 2023 "Дебет-Кредит", український бухгалтерський портал, web_dk [ @ ] gc.com.ua





0.00031100000000001