Помогите пожалуйста разобраться. У меня работа ведется вручную. Бух.программ нет никаких. Приняли на работу 04.09.08г.сотрудника заочника. С 06.10.08г. по 11.10.08 сотрудник ушел на оплачиваемую сессию. Как мне считать ему зарплату за эти дни? В подтверждение принесла справку-вызов,где отмечена дата прибытия и выбытия. :
1) Достаточно ли этого документа?
2) считать как обыкновенную зарплату?, тогда что ставить в табеле?
3) считать как дополнительный отпуск?
4) если доп.отпуск,то в табеле ставить "О"?
5) как рассчитать среднюю з/п? За сентябрь? Или с 04.09. по 04.10?
SOS!!! Заранее благодарю.

1.Требования законодательства, дающие работнику право на учебный отпуск:
а) работнгик должен учиться без отрыва от производства - т.е. подходит только вечерняя или заочная флрма обучения
б) отпуск предоставляется только работникам, которые учатся успешно. - не имеюит задолженностей и .т.д. (письмо Минтруда от 06.09.05г. № 09-402)
в) Отпуск предоставляется в течение учебного года и проходит на территории Украины.

2. Отпускные рассчитывают в обычном порядке: фактичекки отработанный период делят на кол-во календарных дней расчётного периода (за исключением праздничных и нерабочих). Результат умножают на количество календарных дней отпуска. Нюанс: для ежегодных отпусков - праздничные и нерабочие дни не учитываются (ст. 5 Закона об отпусках) и не оплачиают (п. 7 Порядка № 100). Эта норма не касается учебных отпусков: их ен продлевают на на прздничные и нерабочие дни, на котороые они выпали. Вместе с тем все дни учебного отпуска оплачивают одинаково, будь то выходные, праздничные или нерабочие дни. (письмо Минтруда от 08.11.04г. №18-561).

Расходы на оплату учебных отпусков относят у фонду дополнительной з/пл, облагают аналогично обычной з/пл, относят к составу ВР

а за время учебы оплачивается просто как дополнительный отпуск. Приказа никакого не нужно? Хватит справки из уч. заведения? Плачу только отпуск, за эти дни зарплату же не начисляю?

.

Сделать приказ на основании этой справки. Конечно зарплата не начисляется, а только отпускные. Средняя зарплата для отпускных по окладу.