Головна порталу Дт-Кт  
Головна ДКНовиниПублікації ДКПередплатаДовідникиБланки, формиКонсультаціїДокументи


Розширений пошук по форуму

Увольнениь сотрудинка

Відправлено користувачем Poli 
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Добрый вечер! ФОП хочет уволить сотрудника,который был оформлен по трудовому договору. Какие действия ФОПа,надо ли подавать какое то заявление(уведомление) в налоговую или еще куда, как это подается ,когда мы оформляем людей??Или просто запись в трудовую книжку + запись от сотрудника и ФОПа в трудовом договоре при увольнении???
Quote
Poli
Добрый вечер! ФОП хочет уволить сотрудника,который был оформлен по трудовому договору. Какие действия ФОПа,надо ли подавать какое то заявление(уведомление) в налоговую или еще куда, как это подается ,когда мы оформляем людей??Или просто запись в трудовую книжку + запись от сотрудника и ФОПа в трудовом договоре при увольнении???
Если работник был оформлен уже не через ЦЗ, то никуда идти не надо и ничего никому не подавать, увольнияете приказом, подписывают обе стороны увольнение в договоре и делаете запись в трудовой


Quote
Kisulya
Quote
Poli
Добрый вечер! ФОП хочет уволить сотрудника,который был оформлен по трудовому договору. Какие действия ФОПа,надо ли подавать какое то заявление(уведомление) в налоговую или еще куда, как это подается ,когда мы оформляем людей??Или просто запись в трудовую книжку + запись от сотрудника и ФОПа в трудовом договоре при увольнении???
Если работник был оформлен уже не через ЦЗ, то никуда идти не надо и ничего никому не подавать, увольнияете приказом, подписывают обе стороны увольнение в договоре и делаете запись в трудовой

Підскажіть, а якщо труд договір оформлявся в ЦЗ, то треба туди йти і розривати? Дякую
Quote
Марія, Ровно
Quote
Kisulya
Quote
Poli
Добрый вечер! ФОП хочет уволить сотрудника,который был оформлен по трудовому договору. Какие действия ФОПа,надо ли подавать какое то заявление(уведомление) в налоговую или еще куда, как это подается ,когда мы оформляем людей??Или просто запись в трудовую книжку + запись от сотрудника и ФОПа в трудовом договоре при увольнении???
Если работник был оформлен уже не через ЦЗ, то никуда идти не надо и ничего никому не подавать, увольнияете приказом, подписывают обе стороны увольнение в договоре и делаете запись в трудовой

Підскажіть, а якщо труд договір оформлявся в ЦЗ, то треба туди йти і розривати? Дякую
Так
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Вибачте, тільки зареєстровані користувачі можуть писати в цьому форумі.

Авторизуватись



Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень.
Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.

© 2023 "Дебет-Кредит", український бухгалтерський портал, web_dk [ @ ] gc.com.ua





0.00028400000000001