Супрун не советует есть грейпфруты при приеме лекарств К Филарету на 90-летие приехали Гройсман, Ющенко и Епифаний Цитрусовые могут влиять на действие лекарств - Супрун МВД закупит украинских самолетов на 450 млн долларов Кабмин обеспечит школы бесплатными электронными учебниками Украинцам разрешат снимать деньги с карты прямо на кассах супермаркетов Диета или спорт: что действительно поможет вам похудеть В Киеве из-за снегопада сбился график общественного транспорта Разведка США видит угрозы со стороны Китая, России и КНДР Выборы-2019: в ЦИК объяснили, как переселенцы смогут проголосовать
Головна порталу Дт-Кт
Головна ДКНовиниПублікації ДКПередплатаДовідникиБланки, формиКонсультаціїДокументи


Розширений пошук по форуму :: по порталу

Отпуск по уходу за ребенком инвалидом и совместительство на условиях НВР - возможно ли?

Відправлено користувачем Mantissa 
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Помогите пожалуйста, как правильно поступить работодателю и работнику.

Хотим принять на работу женщину-инвалида, которая находится в отпуске по уходу за ребенком-инвалидом до 18 лет без сохранения заработной платы. Можем ли мы взять ее по совместительству на неполный рабочий день (0,5 ставки)? И как это грамотно оформить?
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Вибачте, тільки зареєстровані користувачі можуть писати в цьому форумі.

Авторизуватись



Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень.
Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.

© 2017 "Дебет-Кредит", український бухгалтерський портал, web_dk [ @ ] gc.com.ua





0.00070000000000003