Добрий день всім. Всі вже знають, що Фонд компенсує 50% втраченого заробітку за лікарняними через ізоляцію від COVID-19 Перелік причин тимчасової непрацездатності, за якими Фонд соціального страхування України здійснює фінансування допомог, доповнено ізоляцією від COVID-19. За відповідними лікарняними листками Фонд здійснить компенсацію 50% втраченого заробітку незалежно від тривалості стрвід sunghost - Бухгалтерська практика
Quoteanneta1810 Ситуация: в сентябре сотрудница ушла в декрет на 126 к.д. Выходить с декрета 15 января 2020 года. У неё было кесарево, поэтому выдали продление больничного на 14 дней. Продленный больничный принесли в декабре 2019 года и в декабре подали заявку в соцстрах на выплату. Заканчивается отпуск по беременности и родах 29 января 2020. Вопрос: как в отчете по ЕСВ, а именно в таблице 6 овід sunghost - Звітність
Ауу!! Никто не знает? Никто не подавал отчет с инвалидом, который принес справку посреди месяца с больничным????від sunghost - Звітність
QuoteKisulya Итак, в случае установления работнику инвалидности листок нетрудоспособности должен быть закрыт. Оплате будет подлежать период временной нетрудоспособности, определенный в больничном, до дня установления инвалидности (установления другой группы, подтверждения ранее установленной группы). При этом день установления группы инвалидности не оплачивается. Ок. Спасибо за ответ. Но если лисвід sunghost - Звітність
Как обычную заплату.від sunghost - Звітність
Добрый день. Вопрос такой. Сотрудник был на больничном например с 01 по 26 декабря и ему присвоили инвалидность, есть справка МСЕК от 22.12. Соответственно больничные в табеле проставляем с 01 по 26 декабря, но с 01 по 21 больничный оплачивается, с 22 по 26 не оплачивается. А вот как отобразить строку с больничным в отчете ЕСВ ??? примеров красивых в инете не нашла. Строка с кодом категориивід sunghost - Звітність
QuoteIra_Sirena Подскажите. Если принят и уволен в том же месяце, показывать в таб 5 2 строками??? Приказы то разные Да, было разъяснение, если вначале принят, а потом уволен - одной строкой, а вот если наоборот, вначале уволен, а потом снова принят - двумя. А как же с приказами быть? номера то разные... >< хороший вопрос И еще один случай у нас : переведен с 01.08. навід sunghost - Звітність
QuoteSonar Подскажите. Если принят и уволен в том же месяце, показывать в таб 5 2 строками??? Приказы то разные Да, было разъяснение, если вначале принят, а потом уволен - одной строкой, а вот если наоборот, вначале уволен, а потом снова принят - двумя. А как же с приказами быть? номера то разные... >< хороший вопрос И еще один случай у нас : переведен с 01.08. на другуювід sunghost - Звітність
QuoteSonar Подскажите. Если принят и уволен в том же месяце, показывать в таб 5 2 строками??? Приказы то разные Да, было разъяснение, если вначале принят, а потом уволен - одной строкой, а вот если наоборот, вначале уволен, а потом снова принят - двумя. А как же с приказами быть? номера то разные...від sunghost - Звітність
Подскажите. Если принят и уволен в том же месяце, показывать в таб 5 двумя строками??? Тот же вопрос, но если переведен с 01.08. на другую должность а 20.08 уволен - 2 строки??? Приказы тоже разные, а должность одинаковая. ПФ не принимаетвід sunghost - Звітність
Подскажите. Если принят и уволен в том же месяце, показывать в таб 5 2 строками??? Приказы то разныевід sunghost - Звітність
Не нашла поиском именно такого. Как рассчитать среднее для больничного? Работник целый апрель был на больничном (уважительная причина) и этот месяц в расчет среднего включать не надо, но ему была выплачена премия в апреле. Что с этой сумой? включать ее в расчет среднего или нет?від sunghost - Бухгалтерська практика
Помогите найти новый бланк справки , которую требуют от уволенных в центре занятости. Кроме того, что нужно 12 месяцев показывать, что-то поменялось еще?від sunghost - Звітність
Подскажите, запутались совсем... Если в этом месяце доначислили ЕСВ за прошлый (было неверно), то как это показать в отчете в 6 таб? По удержанию ничего, а только 33,2% пересчитали.від sunghost - Звітність
Підкажіть, як правильно нарахувати ЄСВ, якщо працівник мобілізований і йому нараховується середня зарплата як мобілізованому, але в цьому місяці нарахували премію за попередні. З виплат мобілізованим ЄСВ не береться і не нараховується. Але з премії (100 грн) маємо утримати і нарахувати ЄСВ. Чи треба нарахування проводити з мінімалки? Виходить нарахували 100 грн премії і сплатили ще 448,10 ЄСВ...від sunghost - Бухгалтерська практика
QuoteBlick Я делала скасовуючи и початкови за 3 года 2010-2012гг, когда исправляла отчество, но у меня работник был уже уволен. Слышала, что если работник не уволен, достаточно в текущем отчете написать правильно, и все само исправится. Лучше уточните в пенсионном. Спасибо за ответ! Будем звонить... Не радует меня перспектива скасовуючихвід sunghost - Звітність
Добрый день всем! Подскажите, что и как нужно сделать. В имени сотрудника была сделана ошибка в базе уже очень давно. Сдавали по нему отчеты в Пенсионный много лет, потом и в Налоговую. Теперь, обнаружив ошибку, в бухгалтерской базе предприятия ошибку исправили и теперь выгружаются данные правильно в отчет есв. Но по идее надо как-то отобразить изменения в ФИО сотрудника, чтоб в базе пенсионвід sunghost - Звітність
Нет. на 10.2011 фиксированная введена еще не была. Так что таки базовый 01.2011 ))))від sunghost - Бухгалтерська практика
Ну вот мне пояснили, что прога права: Базовый Месяц 1.2011.- на 10.2011 индексация 48 грн повышение 15 грн - меньше индексации. значит 10.2011 не базовый!від sunghost - Бухгалтерська практика
Мне кажется это из за того, что было большое понижение. но подтверждению этого в законе я не нахожу. Прежде чем спорить с разработчиками, хотела убедиться , что правильно понимаю законвід sunghost - Бухгалтерська практика
QuoteMarina D. 1-ый базовый 01.2011 - 2382 грн. 2-ой базовый 10.2011 - 1753 грн. 04.2011 - 1738 грн - не базовый таки 10,2011??? Программа упрямо нам предлагает 01,2011 ...від sunghost - Бухгалтерська практика
Как определить базовый месяц для индексации работника, если его сначала перевели на должность с гораздо меньшим окладом, а потом начали немного поднимать зарплату. Например: 01.2011 - 2382 грн. 04.2011 - 1738 грн 10.2011 - 1753 грн. какой месяц будет для него базовым?від sunghost - Бухгалтерська практика
arcess, Смотрите личкувід sunghost - Бухгалтерська практика
Quotearcess Quotesunghost Quotearcess Quotesunghost 1. Индексация считается сейчас пропорционально отработанному времени. А если переработка у человека, то и индексация больше проиндексированной минималки будет? Или же нет? 2. Как рассчитать индексацию человеку на неполной ставке? Нашла только " Порядком індексації не передбачений механізм визначення суми індексації та фіксованої її величвід sunghost - Бухгалтерська практика
Quotelet_natali Да там есть упоминание: 3) если работник работает на условиях неполного рабочего времени, то фиксированная сумма индексации определяется с учетом нагрузки работника (см. консультацию специалиста Минсоцполитики в газете «Налоги и бухгалтерский учет», 2012, № 75, с. 36). Источник: © nibu.factor.ua Если б еще прочитать эту консультацию полностью, я не поняла что значит &quoвід sunghost - Бухгалтерська практика
Quotearcess Quotesunghost 1. Индексация считается сейчас пропорционально отработанному времени. А если переработка у человека, то и индексация больше проиндексированной минималки будет? Или же нет? 2. Как рассчитать индексацию человеку на неполной ставке? Нашла только " Порядком індексації не передбачений механізм визначення суми індексації та фіксованої її величини, якщо працівник працюввід sunghost - Бухгалтерська практика
1. Индексация считается сейчас пропорционально отработанному времени. А если переработка у человека, то и индексация больше проиндексированной минималки будет? Или же нет? 2. Как рассчитать индексацию человеку на неполной ставке? Нашла только " Порядком індексації не передбачений механізм визначення суми індексації та фіксованої її величини, якщо працівник працював неповний робочий час.&qвід sunghost - Бухгалтерська практика
Блин, Медок такой тяжелый.. Боюсь комп загнется их) Полегче ничего нет на сегодняшний день?від sunghost - Про все комп'ютерне, крім 1С
Ок. 1ДФ в ОПЗ делать, а ЕСВ в чем тогда? В айфине можно было прямо там набрать, а в Сонате без лицензии не дает...від sunghost - Про все комп'ютерне, крім 1С
выходит сейчас нет альтернативы для неимущих денег - ОПЗ +Соната? А ЕСВ в Сонате набрать можно?від sunghost - Про все комп'ютерне, крім 1С
© 2023 "Дебет-Кредит", український бухгалтерський портал, web_dk [ @ ] gc.com.ua