| ||
Показати всі повідомлення користувача
Щоденні бухгалтерські справи
Re: Начисление зп - 5 років тому
как вам обьяснить что-то кому-то - это не бухгалтерский вопрос)від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Начисление зп - 5 років тому
у вас не непрерывное. непрерывное - это круглосуточный завод с доменной печью, ну или на худой конец круглосуточный магазинвід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Начисление зп - 5 років тому
QuoteZorj_ Я тоже не считала это суммированным из того , что читала и как это поняла, но юрист говорит, что нужно применять суммированный учет раб. времени. Консультант с ДТ КТ, не настаивала и не говорила, что обязательно , но рекомендовала , поскольку труд может квалифицировать такой плавающий график все равно как суммированный. Самое печальное , что четких границ нет в этом всем, я поняла овід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Переведення працівників на іншого роботодавця - 5 років тому
Quotepanaval84 Вероятнее всего это надо для того, чтоб не выплачивать работникам компенсацию при увольнении... всеравно налоги платитьвід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Переведення працівників на іншого роботодавця - 5 років тому
QuoteBlick Тобто перевод відрізняється тільки тим, що в трудовій книжці буде фраза "по переводу"? так, єдина відмінністьвід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: 1ДФ ознака 157 - 5 років тому
Хотя это спор методологический - считается оно начислением или нет. Например есть люди, считающие, что аванс (ЗП за 1ю половину месяца) выплачивается, но не начисляется. А есть - которые считают, что зарплату нельзя выплатить, не начислив. Вот в примере выше с авансом ФОПу за интернет. Кто-то скажет, что начисление было поквартально весь год, а выплата наперед в начале года. А другой скажет, чтвід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: 1ДФ ознака 157 - 5 років тому
QuoteRoksolana2017 А как я могу начислить доход ФОПу? Он же не наш наемный сотрудник. ведь вы не только сотрудникам начисляете доход. А даже юрлицам и другим контрагентам. Начисление - это общебухгалтерськое понятие, касающееся не только наемных сотрудников (определение - в Законе о бухучете).від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Переведення працівників на іншого роботодавця - 5 років тому
лінк не копіюється. То ДтКт за 2013 №16від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Переведення працівників на іншого роботодавця - 5 років тому
а яка різниця, перевести чи звільнити? При переведенні ж також звільняють. Дні відпустки наврядчи хтось переводитимуть, тобто звичайний розрахунок. хоча якщо дивитися формально ст. 36 КЗПП, п. 5 - там переведення на інше підприємство, організацію. фопа немає. аналогія не заборонено, але для чого сир? про саму процедуру детально писалось ось тут. хоча звісно там про підприємця не згадано «ДК»%2від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: 1ДФ ознака 157 - 5 років тому
как это вы не начисляете? при подписании акта выполненных работ начисляете. при перечислении - выплачиваете. это даже в разных годах может быть, не то что кварталах. другой вопрос, что показывать это не надо.від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Начисление зп - 5 років тому
а какая разница, если у вас все дни одинаковые по 8 часов? вопрос только, откуда тут суммированный учет?від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Передача майна з комунальної власності в державну - 5 років тому
некоректно лінк на закон записався. Закон "Про передачу об'єктів права державної та комунальної власності"від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Передача майна з комунальної власності в державну - 5 років тому
закон, стаття 5 -вр плюс раніше використовували це положення за аналогією -пвід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: ВІДПУСКНІ у вихідні дні! - 5 років тому
це в самому розумінні відпустки. відпустка, так само як і вихідні - то час відпочинку. тож якщо ви натякаєте на те, щоб відпустку ділити на частини і давати в вихідні - то це порушення права на відпочинок. А загалом починати відпустку у вихідні - не заборонено.від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Графік роботи - 5 років тому
це не є порушенням. але як у вас при роботі в неділю виходить два вихідних?від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: відрядження Директора - 5 років тому
добові мають бути. а обов'язковості авансу законодавством не передбаченовід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: как восстановить землю в учете? - 5 років тому
Пошло на затраты значит уменьшило бух прибыль. Корректируете Дт Земля Кт 44від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: С декретного места в декрет - 5 років тому
Нюанс только когда первая начнет выходить, а вторую вы не сможете уволить по ст.184 кзот без предоставления работывід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Договор на моб связь с ООО, а все это время оплачивали через терминал - 5 років тому
а что с того, что слип с терминала не является чеком? оператор терминала - это ж финансовая компания. это не чек РРО, а документ на переказвід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Відрядження за кордон - 5 років тому
якщо авіа то нічого не можна робити, він міг вилетіти з України і полетіти куди завгодно. має бути відмітка про перетин України чи тієї країнивід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Директор із основної роботи , на зовнішне сумісництво. - 5 років тому
я считаю неверным указывать в отчете принятие, и не подавать уведомление о принятии. Это отклонение - прямое основание для того, чтоб подать инфо в Гоструда, и пришла проверка. В то же время, я считаю, что перевод без увольнения возможен.від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Директор із основної роботи , на зовнішне сумісництво. - 5 років тому
как это вы себе представляете, в отчетах подать дату увольнения и дату принятия, а не увольнять и не принимать, и о принятии не уведомлять? проверки по труду захотелось?від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Исправление в трудовой - 5 років тому
а куда человек смотрел? исправляются записи внесением новіх записейвід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Корректировка 1ДФ - 5 років тому
Виплата по 1дф не перевіряється ніяк, це мертва норма і мертва колонка. ПДФО за законом платиться однією платіжкою, а не по співробітниках, і перевірии це неможливо. Тому це ні на що не впливаєвід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Табель учета рабочего - 5 років тому
Quotealisona подскажите, я правильно понимаю, что табель можно вести по форме, которую выбрало для себя предприятие, обозначения в табеле ведем как нам удобно, и не обязательно вести по две строки с указанием часов и обозначения? да, как удобно, так и ведетевід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Журнал реєстрації платіжних доручень - 5 років тому
згадайте, що на дворі 2019, а не 1961від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Як обійти встановлення рро - 5 років тому
РРО - реєстратор розрахункових операцій, якщо у вас нема розрахункових операцій, то що ви реєструватимете? сплата карткою - це розрахункова операція. якщо ви розраховуєтесь лише безготівково, вам нема що реєструвативід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Як обійти встановлення рро - 5 років тому
нал+ безнал. если вы превысили 1 млн, то дальше нал только с РРО. Соответственно если вы не хотите РРО, Вам прийдется нал исключить. Все вам правильно сказали.від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: Позика засновнику 55 тисяч - 5 років тому
целевое отменили лет 15 назадвід Котег :-) - Бухгалтерська практика
Re: схему сменного графика при суммарном учете 2/2 по 12 раб.часов - 5 років тому
ну да, потому что в сутках 24, а тут формула n+1+2n= 24 ))))від Котег :-) - Бухгалтерська практика
Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень.
Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.
Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.
© 2023 "Дебет-Кредит", український бухгалтерський портал, web_dk [ @ ] gc.com.ua