Marina D., спасибо. Я ее только в штатной численности должна показывать, а в середньообліковой нет, правильно?від SP - Бухгалтерська практика
Доброй всем пятницы! Ситуация: 27 мая последний день отпуска до 3х лет. С 28 мая оформлен отпуск по уходу до 6 лет (на полгода по справке). Как это отразить в отчете? И отражается ли вообще?від SP - Бухгалтерська практика
Бондарева настоятельно советовала сводить все "нетипичные" случаи к этим "классическим формулировкам". Об этом кстати и в вашей цитате из ЕБЗ налоговики тоже пишут: Таким чином, оскільки у разі зміни номенклатури постачання товарів фактично відбувається повернення одних товарів та отримання інших, то продавець в обов'язковому порядку повинен виписати розрахунок коригувід SP - Бухгалтерська практика
есть, их 3: 1. будь-яка зміна суми компенсації їх вартості, включаючи наступний за постачанням перегляд цін, 2. перерахунок у випадках повернення товарів/послуг особі, яка їх надала, 3. або при поверненні постачальником суми попередньої оплати товарів/послуг они же перечисляются в п. 3.9. Порядка 1342від SP - Бухгалтерська практика
в 1932 статье = в 192 статьевід SP - Бухгалтерська практика
Дело не в обязательности поля "причина корректировки", а в том, что в ст. 192 перечислены конкретные случаи, при которых делаются корректировки. Изменения номенклатуры в них нет. Это "нетипичный случай". Вот к этому и придираются. И в деке тоже названия строк = причинам в 1932 статье.від SP - Бухгалтерська практика
Quotetanka87 если дать отпуск, то нужно было отпускные за 3 дня выплатить ПРО ВИПЛАТУ ВІДПУСТКОВИХ Лист Міністерства соціальної політики України від 5 січня 2012 p. N 7/13/133-12 <...> Згідно з частиною третьою статті 115 КЗпП України та частиною першою статті 21 Закону України "Про відпустки" заробітна плата працівникам за час відпустки виплачується не пізніше ніж за тривід SP - Бухгалтерська практика
Quote19821982 выплата сделана перед уволнением зарплата минимальная 1147,00 отпускные надо в отчете показывать как отпуск а что если в табеле сделать два дня "прочерк" и бух справку - " рабочих дней 20, отработал 18, 2 дня компенсация"? сумма компенсации не совпадет с з/п за 2 дня (расчет средней з/п)від SP - Бухгалтерська практика
дать перед увольнением 2 дня отпуска, если есть возможность получить заявлениевід SP - Бухгалтерська практика
услуги в продажу нельзя переделать?від SP - Бухгалтерська практика
у физлица должна быть выписка по его картсчету (если нет - пусть возьмет). Вот пусть и предоставитвід SP - Бухгалтерська практика
они уведомляют банк, а не вас. Банк не начнет расходные операции без этого, Вам выше писали ужевід SP - Бухгалтерська практика
для начала проверьте себя на сайте по ЕДРПОУ и на сайте налоговой. какое предприятие (ТОВ, ПП, может ФОП, есть (или был) НДС)?від SP - Бухгалтерська практика
Да, можете. В нашем договоре с банком прописана возможность зачисления таких ср-в на з/п-карточкувід SP - Бухгалтерська практика
работали с Интертелекомом еще раньше (до слияния с СДМА). Надо у них оставить заявку по телефону, они будут присылать акты человеческого вида.від SP - Бухгалтерська практика
налоговая говорит 11020500 Податок на прибуток іноземних юридичних осіб. Кто куда платит?від SP - Бухгалтерська практика
подскажите, на какой код бюджетной классификации сейчас платить налог на репатриацию с роялти ЮЛ-нерезиднту? Спасибовід SP - Бухгалтерська практика
а по продаже товаров ФОП на 2 гр. может с ЮЛ на ОС работать, правильно?від SP - Бухгалтерська практика
Да, это их новая позиция. старое письмо от 17.11.11 № 6451/7/15-3117-10 разрешало в любом месяце, оно отозвано письмом от 21.11.12 № 9455/0/71-15-3117, т.е. с 17.11.11 по 21.11.12 можно было включать в месяце получения. Лист Державної податкової служби України від 16 січня 2013 р. N 721/6/15-3115 - мнение на сегодня: "Отже, у разі відмови продавця товарів/послуг надати податкову накладнувід SP - Бухгалтерська практика
например так: Наказ Про преміювання Враховуючі великий особистий трудовий внесок у загальні результати роботи, з метою стимулювання до високопродуктивної праці, підвищення ефективності та якості роботи, наказую: Виплатити головному бухгалтеру Товариства .......... разову винагороду (премію) в розмірі ..........від SP - Бухгалтерська практика
всем большое СПАСИБО!!!від SP - Бухгалтерська практика
Обращаться в ПФУ по месту регистрации предприятия или прописки сотрудника? Про киевскую прописку писала, т.к. человек из другого города недавно переехал, могут быть нюансы. Нашла информацию, что информацию может получить только сам сотрудник...від SP - Бухгалтерська практика
ПФУ дает разъяснения, что при необходимости предприятие может обратиться в ПФУ за информацией о страховом стаже сотрудника. Как это делается на практике? Кто сталкивался? Сотрудница принесла больничный, необходимо разобраться со стажем. Киевская прописка только год. Куда обращаться?від SP - Бухгалтерська практика
TanyaOdessa - спасибо!від SP - Бухгалтерська практика
Galla, спасибо Вам большое за ответы!від SP - Бухгалтерська практика
спасибо!... перечитала уже все (НКУ, порядок оформления НН, ведения реестра...), точно уверена что не надо, не могу найти где ))))))) В реестр должно идти как вид документа БО, и забивать номер вместо НН, правильно?від SP - Бухгалтерська практика
заработалась...від SP - Бухгалтерська практика
Была на семинаре у Бондаревой. Для тех, кому критично начислять налог на прибыль поквартально (например учреды привыкли двиденды поквартально получать ) она как вариант предложила считать налог на прибыль, а дальше дт 98 - Кт 47, ссылаясь на 11 стандарт. Для всех остальных по умолчанию - начислени налога по итогу года.від SP - Бухгалтерська практика
IRINA_KASYAN@bigmir.net, как мы с Вами одновременно вспомнили....... )))))))від SP - Бухгалтерська практика
© 2023 "Дебет-Кредит", український бухгалтерський портал, web_dk [ @ ] gc.com.ua