или оформляйте за те периоды приказ отпуск за свой счет - хоть и нарушение в 15 кал дней но хоть какое то прикрытиевід vera04 - Бухгалтерська практика
конечно не можна - понятно что если есть наемные люди то они работать - один месц за зарплату, второй месяц забесплатно не будут - тобишь платилось им неофициально - а это что - это уход от налогов, от уплаты подоходного и ЕСВ - ну хоть минималку можно то платить регулярно со всеми налогамивід vera04 - Бухгалтерська практика
ну по приложениям же пройдут оба документа, думаю что каждый и в декларацию должен попасть в свою строчкувід vera04 - Бухгалтерська практика
НДС "внутрений" налог, услуги нерезидентам предоставляемые на територии нерезидента не облагаются НДСвід vera04 - Бухгалтерська практика
хотя это было пару лет назад сейчас соцстрах совсем оборзели, ведут себя так же как и налоговая - снимают все что только можно.... вполне возможно что на тот момент было какое то распоряжение разрешавшее частным клиникам выписывать больничные листы, которое сейчас отменили, у меня сейчас нет доступа к правовым базам что бы проверитьвід vera04 - Бухгалтерська практика
про инструкцию не скажу, но нам приносили больничный по беременности и родам из Исиды, так соцстраховсткая проверка признала его действительнымвід vera04 - Бухгалтерська практика
Некоторые частные клиники имеют право выдавать официальные больничные листы - если там все правильно оформленно то у соцстраха не должно быть вопросов Если больничный "левый" то необходтмо вернуть соцстраху деньги + 50% суммы - штраф - нам так доначисляли при проверке - сколько штраф при самостоятельном выялении не могу сказатьвід vera04 - Бухгалтерська практика
за декабрь - если доход меньше 1320від vera04 - Бухгалтерська практика
а чем карточка отличается от расчетного счета фирмы? - карточка это просто физичиское проявление расчетного счета юридического лицавід vera04 - Бухгалтерська практика
а какой нормативной базой регулируются подобные операции? и как определяется уровень однородности тебований?від vera04 - Бухгалтерська практика
спасибо за ответ то есть ограничений по работе именно главным бухгалтером нет - все же главный бухгалтер несет отвественность - и получается что он может работать совместителем, только не полный день?.... просто помню, было время, когда обсуждалось что главбух может работать главным только в одном месте... а почему я не могу припомнитьвід vera04 - Юридичний
При таком перерасчете получается что у человека, который получает зп на одном предприятии, возможно только лишнее удержание налога - например, человек получает каждый месяц по 5000 грн, а раз в квартал квартальный бонус 10000 грн, то при среднемесячном расчете эти 10000 грн размажутся по месяцам и получится что с человека удержали лишний подоходный.... в таком случае в декабре на эту сумму предпрвід vera04 - Бухгалтерська практика
Подскажите, плиз, может ли бухгалтер работать по совместительству главным бухгалтером, находясь по основному месту работы в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет?від vera04 - Юридичний
© 2023 "Дебет-Кредит", український бухгалтерський портал, web_dk [ @ ] gc.com.ua