Предприятие уже год не имеет доходов. Фонд зарплаты достаточно большой. Подскажите, пожалуйста, ссылки на законодательство - в каких случаях можно уменьшить фонд з/п. Простой, смена вида деятельности, на свой счет... Как сделать это правильно? Может, кто знает? Заранее спасибо.
Оклады до минимально возможных уже понизили? Следующее за этой мерой - только неполный день, другого не бывает. Простои надо оплачивать, остается только увольнять людей.
Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень. Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.