Добрый день.
Кто может за это штрафонуть?
нет возможности начислить компенсацию, в людях увереа, что они никуда не подадут жалобу.
А какая-то инстанция может удружить?

Quote
ОК
Добрый день.
Кто может за это штрафонуть?
нет возможности начислить компенсацию, в людях увереа, что они никуда не подадут жалобу.
А какая-то инстанция может удружить?

Инспекция по труду в случае проверки

в случае проверки они доначисляют самостоятельно? или просто штрафуют за неначисление?

Админштрафы на директора и бухгалтера, доначислять будете сами, но вероятность проверки очень маленькая, если на вас никто не накапает.

сформулирую вопрос по другому.. штраф меня не беспокоит, меня беспокоит- не заставят ли они меня в обязательном порядке доначислить компенсацию?

Да заставят, напишут предприсание о выявленых нарушениях, потом придут проверят, как вы их выполнили, или потребуют принести документы с подтверждение устранения нарушений.

это плохо...

а при проверке прям проверяют правильность начисленных сумм?
если я начислила 100 грн, а должна быа больше. они прям проверяют каждого сотрудника?

а если я не знаю данных этих сотрудников? куда им выплачивать зп?

соррр за количество вопросов мне надо как-то уволиться без компенсации

При проверке они могут даже и не обратить на это внимания, если найдут другие нарушения. Это как налоговая, выполнят план и хватит. Смотря с какой целью они к вам придут. Они обычно ходят по жалобам работников или каких-нибудь инстанций и проверяют это нарушение и заодно что-нибудь еще.

Quote
ОК
а если я не знаю данных этих сотрудников? куда им выплачивать зп?

соррр за количество вопросов мне надо как-то уволиться без компенсации

Так кто увольняется вы или работники?

я

у меня 90 дней отпуска... а я могу пойти с 1 апреля в отпуск на 90 дней, а потом сразу уволиться?

То есть как сразу ? 1 числа ?Или через 90 дней?. В любом случае нужно будет посчитать, этот отпуск за отработанное время или наперед. А вообще, я не могу понять вашу проблему.

У меня была проверка трудовиков-выписали штраф мне и директору+постанова,что надо исправить, сроку 1мес.дали,через месяц пришли вы что-то исправили мы в ответ нет+выписали еще раз штраф на директора и сказали,что вопрос закрыт.Это у них официальная такая система.Штрафы нас обошлись в где-то 1700,а ошибок/самая злосная не было индексации+компенсации не вовремя,вообщем собрался весь букет/ на 8000.

проблема в том, чтобы не начислять заработную плату

ОК - поищите в инете "Про надання щорічної основної відпустки та наступне звільнення"

Quote
wabaw111
У меня была проверка трудовиков-выписали штраф мне и директору+постанова,что надо исправить, сроку 1мес.дали,через месяц пришли вы что-то исправили мы в ответ нет+выписали еще раз штраф на директора и сказали,что вопрос закрыт.Это у них официальная такая система.Штрафы нас обошлись в где-то 1700,а ошибок/самая злосная не было индексации+компенсации не вовремя,вообщем собрался весь букет/ на 8000.

у меня сумма гораздо больше получится, чем 8000..
меня смущает, что они могут куда-то пожаловаться по своей инициативе, например. в прокуратуру.. и насильно навязать нам начисление компенсации..

Quote
ОК

Quote
wabaw111
У меня была проверка трудовиков-выписали штраф мне и директору+постанова,что надо исправить, сроку 1мес.дали,через месяц пришли вы что-то исправили мы в ответ нет+выписали еще раз штраф на директора и сказали,что вопрос закрыт.Это у них официальная такая система.Штрафы нас обошлись в где-то 1700,а ошибок/самая злосная не было индексации+компенсации не вовремя,вообщем собрался весь букет/ на 8000.

у меня сумма гораздо больше получится, чем 8000..
меня смущает, что они могут куда-то пожаловаться по своей инициативе, например. в прокуратуру.. и насильно навязать нам начисление компенсации..

Что значит насильно...По закону всем обязаны компенсировать.