Доброго дня!
Ситуація:
нарахована з/п в березні по сумісництву.
в квітні проведено наказ на прийняття на освновне місце з 21 березня.
з/п в квітні донарахована за березень.
без донарахованої з/п можна застосувати пільгу.
якщо ж додати разом березневі зарплати, то пільга не виходить.
я ж пільгу застосувала.
робити перерахунок?
лишити без змін?

Пільга застосовується на повний місяць, тому починає діяти (при наявності заяви) не з 21.03 а з 01.04

пільга діє в тому місяці коли написана заява, незалежно чи на початку місяця чи в кінці.

з/п за березень 1265 - я застосувала пільгу
з/п за березень донарахована в квітні - 1265,8
з/п за квітень + з/п донарахована за березень = пільги я не застосувала.
Проте, якщо 1265+1265,8= пільгу я не повинна була застосувати.

Quote
Mamochka
пільга діє в тому місяці коли написана заява, незалежно чи на початку місяця чи в кінці.
.

Так, але ж на основному місці людина тільки з 21-го березня.

На ЗП за березень пільгу не враховуєте (не важливо коли вона нарахована) а на ЗП за квітень вже можна враховувати.

rs_2012, дякую - прояснили