Офіційно на підприємстві працює одна людина (директор) чи може він взяти відпустку за свій рахунок (15 календарних днів)?
Наказ на виконання обовязків перекласти на власника підприємства можливо чи ні ? Якщо так то писати заяву на чиє імя?
Усім дякую за допомогу

Заявление писать некому ибо собственник не должностное лицо. В данном случае целесообразно приказ с формулировкой: "В связи с отбытием мною в отпуск за свой счет..." и не 15, а 14 календарных

в связи с отбытием мною в отпуск с 23,06,08 по29,06,08 руководство фирмой передать собсвеннику без оплаты труда

наталка Автор рядків:
-------------------------------------------------------
> в связи с отбытием мною в отпуск с 23,06,08
> по29,06,08 руководство фирмой передать
> собсвеннику без оплаты труда

А что будет подтверждением того, что собственник согласен? Принять руководство фирмой.... на этот период... Или это я уж слишком?

Вот и я об этом

а смысл?...если предприятие небольшое ( судя по количеству оформленных сотрудников ), то не думаю, что будет много операций, которые нельзя будет оформить после выхода директора из отпуска...но в случае с собственником его решение принять руководство необходимо.имхо