Если есть найманные работнике на полставки (609 грн), то по нововведениям я должен только заплатить начисления как за полную ставку (1218), а удержания от суммы 609?
Если на полставки, то стаж по нововведениям будет как за 1 год?
Сбросьте статтю плз

вам сюди [club.dtkt.com.ua]

якщо ваші працівники на пів ставки на основному місці роботи. то так треба з них ЄСВ розраховувати по 1218 грн.

По стажу непонятно, по удержаниям решили что с фактичеси начисленной удерживаем

Quote
waxiw
Если есть найманные работнике на полставки (609 грн), то по нововведениям я должен только заплатить начисления как за полную ставку (1218), а удержания от суммы 609?
Если на полставки, то стаж по нововведениям будет как за 1 год?
Сбросьте статтю плз

ну если заплатите не ниже мин. естественно стаж будет полный

щас нет смісла платить полставки меньше минимальной, уже тогда надо минималку начислять

Якщо сумісник на 0,25 ставки, то ЄСВ теж треба нараховувати з 1218 ?

Quote
anjellicca
Якщо сумісник на 0,25 ставки, то ЄСВ теж треба нараховувати з 1218 ?

Ні

Quote
anjellicca
Якщо сумісник на 0,25 ставки, то ЄСВ теж треба нараховувати з 1218 ?

По совместителям остается фактическая база для начисления ЕСВ..., в отличие от основного места работы, где хошь-не хошь, а для базы начисления ЕСВ берешь не меньше , чем 1218грн.

Дякую!

Quote
tiger1

Quote
anjellicca
Якщо сумісник на 0,25 ставки, то ЄСВ теж треба нараховувати з 1218 ?

По совместителям остается фактическая база для начисления ЕСВ..., в отличие от основного места работы, где хошь-не хошь, а для базы начисления ЕСВ берешь не меньше , чем 1218грн.

а якщо працівник звільнився в першій декаді січня:- відпустки всі використав і за відпрацьований час немає 1218, що тоді?

А якщо працівник ходив на роботу 5 днів у місяці , а інші дні - невиходи по незясованих причинах , ставка у нього 3200 , але заробив він 700 грн. , то що треба нараховувати ЄСВ з мінімалки?

Да

Совсем не в теме. у мну ситуация : в январе не работали вообще - все в отпуске за свой счет с 12.01 по 26.01. и пару дней рабочих, соотвественно зп - у всех ниже 1218. Начисления есв надо делать исходя из ставки 1218? а удержания из меньшей?? тикните где почитать ) спасибо

Возникает вопрос, а можно учредителя он же и директор принять по договору ЦПХ? В таком случае, если выплата меньше минималки, вроде бы не нужно платить минимальный ЕСВ?