и фирма ведет два вида деятельности.
на фирме есть:
1.директор
2. сотрудники (нет возможности разделить их работу по видам деятельности)

как распределить затраты между двумя видами деятельности для корректного расчета себестоимости.
вариант 1:
1. зарплата директора на 92 счет
2. зарплата сотрудников на 91 и дальше распределить пропорционально доходу с начала года на 903 и 903/1

вариант 2:
всю зарплату на 91 и распределить (ведь директор тоже во всем занимается)

или может еще какие варианты. как кто делает?

Как вам удобно, это предприятие определят самостоятельно. У меня был например директор по основной деятельности, то он был на общепроизводственных, а коммерческий директор по административным был)

а придирок не будет? как обосновать, если по варианту 2

Ну я придерживаюсь мнения, что в теории - не может не быть административных затрат

Придирок не будет. У вас скорее всего микропредприятие

А у вас что, производство?

Quote
Ovcharuk
А у вас что, производство?

а предоставление услуг это как по мне аналог производства (производим услуги )

Автор, извините, что в Вашей теме, но вопросы, которые у меня возникли, похожи на Ваши.
1. Я являюсь гл.бухгалтером в образовательном центре, попросили преподавать "Курс бух.учёт+1С" и т.п. Если раньше расходы по моей зп я относила 100% на 92 счёт, то как теперь?(зп не менялась, ставку препода не добавляли)
2. В офисе находится и бухгалтер, и директор, и преподаватели преподают. Куда относить расходы по аренде, охране, коммуналке? Высчитать пропорционально нереально.

реально