сама не люблю бумажки, но приходится следить хоть минимально, особенно в свете отмены налогового учета.
Собственно, вопрос- списываю много товара (про доначисление НДС и нехоздеятельность здесь не обсуждаю)- это и заводские недостачи (поставщику не предъявляю), и нетоварный вид, и просрочка. Это десятки тысяч грн в месяц, но всего-лишь до 0,1% от т/о. Меня интересует именно бумажное оформление. Есть акты списания, есть подписи членов комиссии, есть гриф утверждаю на каждом акте и подпись дира. НУЖНО ЛИ еще рисовать приказы для меня, главбуха, о списании с учета, или этих актов будет достаточно? Если нет, может ли фраза в учетной политике как то избавить от этих приказов? Например, ввести раздел об учете такого товара, и прописать, что списание оформляется на основании актов?

Якшо це все прописати в наказі про облікову політику, то окремих
наказів і непотрібно...імхо...



Ну і що шо в голові вітер?!
Зате думки завжди свіжі!!!

я бы в приказе по учетной политике или отдельным приказом прописала состав таких комиссий на год - должности, ф.и.о., для каких целей и что до составления акта МОЛ обязан составить служебную записку о том, что ему надо списать товар , указать причины.... и потом комиссия собирается и пишет акт ...

допишите в акте: списать. или в шапке акта резолюция директора "списать", шось таке

всем спасибо!)

Списали недостачу... Где виновное лицо, кто своровал? Списали нетоварный вид... Кто виноват, с кого взыскать? Списали просрочку... Опять кто виноват?

Здесь все стрелки сходятся на вашем МОЛ (а вдруг наворовал, а теперь спиши ему как недостачу?).
То есть тут без государевой высокой руки о помиловании вашего МОЛ (т.е. приказа директора о списании недостачи и т.п.) не обойтись - ГНИ может запросто посчитать это как дополнительное благо в пользу МОЛ (типа, вы ему товар подарили, и тихонько списали, а директор даже не в курсе, ведь в вашем случае, он наверное даже не фигурирует в Актах о списании ТМЦ).
Ведь именно, простой вроде, приказ директора - порой очень могуществен (принять, уволить, наказать, помиловать)...

Quote
Kt-Dt
Списали недостачу... Где виновное лицо, кто своровал? Списали нетоварный вид... Кто виноват, с кого взыскать? Списали просрочку... Опять кто виноват?

Здесь все стрелки сходятся на вашем МОЛ (а вдруг наворовал, а теперь спиши ему как недостачу?).
То есть тут без государевой высокой руки о помиловании вашего МОЛ (т.е. приказа директора о списании недостачи и т.п.) не обойтись - ГНИ может запросто посчитать это как дополнительное благо в пользу МОЛ (типа, вы ему товар подарили, и тихонько списали, а директор даже не в курсе, ведь в вашем случае, он наверное даже не фигурирует в Актах о списании ТМЦ).
Ведь именно, простой вроде, приказ директора - порой очень могуществен (принять, уволить, наказать, помиловать)...

директор обычно такие акты утверждает.. гриф утверждения там чей стоит?..
после чего они, акты, могут поступить в бухгалтерию для отражения в учете