доброе утро, у нас уволился сотрудник , но полный расчет произведен через 4 дня и поэтому была начислена компенсация за задержку зп после увольнения, в связи с этим у меня вопрос как облагать компенсацию есв, нужно ли уплачивать есв в минимальном размере или по фактически начисленой компенсации.