Вирішила привести в порядок кадрову документацію на своїх маленьких підприємства (2-3 працівника)...Кадровика немає,тому такими питаннями доводиться займатись бухгалтеру.
Ніби розібралась з усіма обовязковими документами:
1.Правила ВТР
2.Колективний договір
3.Штатний розпис
4.Згода на перерахування з/п на карткові рахунки
5.Згода на оброку персональних даних
6. Посадові інструкції
7.Положення про заробітну плату

Може це не все?
Виникло питання з правилами ВТР...може в когось є вже розроблені? ...поділіться будь-ласка зі мною kylinichenko@ukr.net

А заява на пільгу



Ну і що шо в голові вітер?!
Зате думки завжди свіжі!!!

Quote
Шустрик
А заява на пільгу

В мене, Слава Богу, немає пільговиків

Ще згадала з кадрового семінару, Т.Мойсеєнко говорила про обовязковість тарифної сітки...як її розробити? читаю Методрекомендації Мінпраці....і щось нічогісінько не розумію

Згода на оброку персональних даних не потрібна,

Відповідно до частини 1 статті 11 Закону України «Про захист персональних даних» підставами для обробки персональних даних є:
2) дозвіл на обробку персональних даних, наданий володільцю персональних даних відповідно до закону виключно для здійснення його повноважень;
5) необхідність виконання обов’язку володільця персональних даних, який передбачений законом.

Тобто, якщо обробка відомостей про фізичну особу здійснюється у випадках, передбачених законами України, та в порядку, встановленому законодавством, отримання згоди від суб’єктів персональних даних не вимагається.

Quote
Anna
Згода на оброку персональних даних не потрібна,

Відповідно до частини 1 статті 11 Закону України «Про захист персональних даних» підставами для обробки персональних даних є:
2) дозвіл на обробку персональних даних, наданий володільцю персональних даних відповідно до закону виключно для здійснення його повноважень;
5) необхідність виконання обов’язку володільця персональних даних, який передбачений законом.

Тобто, якщо обробка відомостей про фізичну особу здійснюється у випадках, передбачених законами України, та в порядку, встановленому законодавством, отримання згоди від суб’єктів персональних даних не вимагається.

Дякую