Quote
Blick
Вот последнее верно. Только уточню, в июле не индекс мая, а произведение индексов февраль-май, а августе индексы февраль-июнь.
Там идет опоздание на 2 месяца.
Базовый январь - индекс января не считается. Индекс февраля публикуется в марте и применяется в апреле к зарплате апреля. По факту 2 месяца после базового индексации не будет никогда, а дальше уже от индекса зависит.
По сути, если есть возможность, намного проще добавить оклад в июле, но не меньше чем сумма индексации. Тогда июль станет базовым и можно снова на время об индексации забыть, до октября уж точно. А может и до конца года индексации не возникнет, зависит от инфляции.
Выходит так я добавлю в июле к окладу 100грн(так как индексацию за июль(по индексам февраль-май) я должна начислить в размере 62,22грн, даже достаточно добавить 70грн, так как выше размера индексации) и получаесть ,что июль уже становится базовым и я не буду начислять в нем индексацию по индексам февраля-мая.
Выходит так за 2019:
янвварь базовый
февраль - индексации нет
март - индексации нет
апрель - индексации нет (индексы февраль)
май - индексации нет (индексы февраль -март)
июнь -индексации нет (индексы февраль-апрель)
июль - индексации НЕТ по индексам февраль-май, поскольку повысила оклад и месяц стал базовым для начисления
август - индексации нет
сентябрь - индексации нет
октябрь - индекс август
ноябрь - индекс августа-сентябрь
декабрь- индекс август -октябрь
январь 2020 повышение окладов -базовый и понеслась опять
как-то так выходит, теперь правильно я написала? Кажется уляглось в голове