Колеги, хтось використовує журнали реєстрації наказів, заяв і т.д. Чи є вони обов'язковими? Перерила інтернет, не знайшла відповіді. Типових форм немає. І як їх складати і вести теж немає офіційних роз'яснень. То чи потрібно заморочуватись?
І ще виникло питання з приводу печатки на копії наказу про звільнення. Чи обов'язково ставити на копії тільки печатку "Для копій" або структурного підрозділу як написано у п. 10 Правил 1000/5? Якщо підприємство невелике і у нього лише одна печатка, то її не можна ставити на копії наказу? Тобто суд може таку копію визнати недійсною?