Будь ласочка підкажіть що небудь. У відрядження робітники поїхали 2 липня (прибули на місце 3 липня), повернуться ЛИШЕ завтра (2 серпня. відмітка про вибуття 1 серпня) з відповідними відмітками Наказ про відрядження був з 2 по 29 липня, його подовжили. Які наслідки за порушення термінів відрядження (перевищення максимально дозволеного строку відрядження ) для підприємства і працівників????
Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень. Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.