Головна порталу Дт-Кт  
Головна ДКНовиниПублікації ДКПередплатаДовідникиБланки, формиКонсультаціїДокументи


Розширений пошук по форуму :: по порталу

компенсация при увольнении

Відправлено користувачем Svetulya 
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Подскажите, пожалуйста, если сотрудник принят 10,06,08 увольняется 01,03,10 отгулял отпуск 24 дня. Компенсация с 10,07,08 по 01,03,10 берется за 17 или 18 дней?
Считаю ( все кал. дни) получается 17, а если без учета праздников 18, как правильно?
1. 24*265/365=17,42=17
2. 24*(265-4)/(365-10)=17,65=18
Какой из вариантов правильный?
Спасибо.
Считаю ( все кал. дни) получается 17, а если без учета праздников 18, как правильно?

Правильно без учета праздников.
Только у вас почему-то цифра без праздников, больше цифры с праздниками.
А) не правильно поняла сразу, что за цифры.
Всё правильно. без учета праздников надо (кол-во дней не смотрела)


Так он отгулял по 10.06.09, компенсация с 10.06.09 по 01.03.10- это 17 дней.
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Вибачте, тільки зареєстровані користувачі можуть писати в цьому форумі.

Авторизуватись



Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень.
Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.

© 2023 "Дебет-Кредит", український бухгалтерський портал, web_dk [ @ ] gc.com.ua





0.00030999999999992