Одному працівнику потрібно щомісяця отримувати премію в розмірі 1,5 ставки (ставка 550 грн) (для пенсії)
На якій основі бухгалтер може йому нараховувати таку премію!??
Може щомісяця підписувати Наказ.?
Дуже вам дякую!

кол договор, положение о премировании, придумайте за что выплачивается премия, приказ на премирование и вперед )

За выполнение к примеру обязанностей за работника, кот у Вас нет. Можно внести еж в штатное расписание и доплачивать за эту ед. данному работнику

За выполнение обязанностей отсутствующего работника - это уже совмещение ( на пенсию идет тоже) Для премии - ежемесячный приказ о выплате в соответствии с Положением о премировании ( приложение к колдоговору или может быть отдеьным документом) А как остальные работники смотрят на ежемесячные премии одному

Доплата за совмещение профессий.
Премию ежемесячно выпдачивать некорректно. Даже при наличии колдоговора.