Подскажите пожалуйста на фирме работает сотруднико с окладом. Сейчас работает над одним проэктом, но собирается увольняться и идти на другою работу, где платят больше. Можно ли официально как-то продлить срок его работы, чтобы он закончил проэкт?

нет

======================================================================
Все вышеуказанное строго мое ИМХО!

можно только неофициально))

Эм....приказ. Я, директор, приказываю не увольнять Пупкина до тех пор, пока он не покрасит потолок и не сдаст на склад ведро с краской. Контроль за выполнения приказа возлагаю на главного бухгалтера. ><

Quote
why111
Эм....приказ. Я, директор, приказываю не увольнять Пупкина до тех пор, пока он не покрасит потолок и не сдаст на склад ведро с краской. Контроль за выполнения приказа возлагаю на главного бухгалтера. ><

><><

рабовладельческий стой давно отменили

ну предложите ему больше чем на другом месте, он и останется делать ваши проэкты

Всем большое спасибо )