Работник решил уволиться с 15 октября. Но при материальной проверке обнаружилось, что мальчик накачал фильмов на 3000,00 грн. Сказали ему, вернешь деньги получишь расчет. И вот мальчик уже не приходит вторую неделю, и рассчитать его не можем, так как денег должен и отдавать трудовую тоже поэтому поводу не хотим.
А как быть с з/п за октябрь? начислять за октябрь(за полный месяц)пока не уволим?ведь з/п должны выплатить в день увольнения.
Как быть в такой ситуации? Подскажите пожалуйста как поступить.