Кто сталкивался. Фирма пустышка. Один директор на мин зп. Вот стал вопрос перевести на 0,25 ставки.
Мне уже извесно что КЗоТ не запрещает так делать. А как к этому относится ПФУ.??
Не заставят ли они начислять ЕСВ из расчета не ниже минимального ???
Спасибо )

вони не заставлять, тільки у людини не буде страхового стажу повного

Ну это не проблема. Директор то по совместительству. И на основном месте работы у него ЕСВ ОГОГО )))

И налоговая долго этого терпеть не будет. Начнется с не принятия отчета 1-ДФ, потом беседы в ДПИ, РДА и т.д.

Да пошла она в Ж..опу эта налоговая. Уже и так все нервы потрепала.

Увольте директора и возложите обязанности по сдаче пустых отчетов на учредителя.

підтримую -olga-.
Якщо дир є і засновником, то просто звільніть його (але так може бути тільки, коли підприємство не здійснює діяльності).
Тоді порожні звіти підписує засновник

Дякую Вам )
Але засновник у нас Юр. Особа (