есть такой?

а кому відчитуватися?

исполнительной службе , по-моему 1 раз в полгода.

Quote
Elenka_28
исполнительной службе , по-моему 1 раз в полгода.

да, 1 раз в год

Quote
Джин

Quote
Elenka_28
исполнительной службе , по-моему 1 раз в полгода.

да, 1 раз в год

извените, 1 раз в полгода

а где его посмотреть? бланк, сроки?

ДтКт _36_2011
"Также ст. 69 Закона об исполнительном производстве установлено, что работодатели лица,
удерживающие алименты, каждые шесть месяцев должны направлять государственному исполнителю
отчет об осуществленных отчислениях и выплатах алиментов по форме, установленной Министерством
юстиции Украины.
Пока что типовая форма такого отчета не предусмотрена, поэтому государственные исполнители
отдельных полугодовых отчетов не требуют. Но в случае прекращения перечисления средств
взыскателю в связи со сменой должником места работы или по другим причинам работодатели не
позднее чем в трехдневный срок сообщают госисполнителю о причине прекращения выплат и
указывают новое место работы, если оно известно. Вот в таком уведомлении (на обратной стороне
исполнительного листа) в соответствующей строке показываются эти сведения вместе с суммой долга
по алиментам, оставшейся не взысканной на дату прекращения трудовых отношений. Например, на
обратной стороне листа может быть написано: «Прекращено удержание алиментов в связи с
увольнением работника с 31.08.2011 г. Сумма долга по алиментам, оставшаяся невзысканной,
составляет 2000,00 грн». Эти записи удостоверяются подписью ответственного лица и скрепляются
печатью. Исполнительный лист подлежит немедленной отправке в направивший его отдел
исполнительной государственной службы, в случае когда работник прерывает трудовые отношения или
истекает срок взыскания с него алиментов.
Должностные лица, виновные в непредоставлении таких сведений без уважительных причин, могут
быть привлечены к ответственности, предусмотренной законом. Так, согласно ст. 18813 КУоАП
неисполнение законных требований государственного исполнителя по устранению нарушений
законодательства об исполнительном производстве, несвоевременное представление или
непредставление отчетов об отчислениях из заработной платы и других доходов должника,
непредставление или представление недостоверных сведений о доходах и имущественном положении
должника, несообщение должником о смене местожительства или местонахождения либо места работы
(получения доходов), а также неявка без уважительных причин по вызову государственного
исполнителя влечет за собой наложение штрафа от 20 до 70 н. м. д. г. (от 340 до 1190 грн в 2011 г.).
Кроме того, бухгалтерия может вести различные формы аналитических документов по алиментам. Это
могут быть сведения по каждому получателю или должнику по алиментам, с приведением способа
уплаты алиментов, адресов взыскателей и прочих реквизитов, по которым выплачиваются алименты,
сумм удержанных и выплаченных алиментов, и задолженности при ее наличии. Такие данные
используются для определения суммы остатка долга, а также предоставляются, например, в форме
реестра должностному лицу, отвечающему за уплату алиментов."

спасибо, отчетов понаплодили до хрена всяких и разных

так формы-то нету....это если увольняется, то отметку ставить в исполнительном листе!?
или я чего-то недопонимаю?...

Мы всё время отчитывались в произвольной форме. Хотя обычно, если приходит какой-то запрос из исполнительной службы, они прилагают образец отчёта. Если кому-то очень нужно, могу сбросить образец на электронку...

Valentina77777@i.ua
Спасибо!

работала 7 лет на зарплате , алиментов было тьма, ни разу никому не отчитывались. правда было еще до 2008 года.

Я на з/п с 2010 - регулярно отчитываемся.

а я не отчитывалась, что делать?

Quote
Val_V
а я не отчитывалась, что делать?

Позвоните в исполнительную службу и уточните,думаю штрафовать не будут

ЗУ "Про виконавче провадження"

Стаття 69.

1. Підприємства, установи, організації, фізичні особи, фізичні особи - підприємці здійснюють відрахування із заробітної плати, пенсії, стипендії та інших доходів боржника і перераховують кошти стягувачу у строк, встановлений для здійснення зазначених виплат боржнику, а якщо такий строк не встановлено - до десятого числа кожного місяця, наступного за звітним. Такі підприємства, установи, організації, фізичні особи, фізичні особи - підприємці кожні шість місяців надсилають державному виконавцю звіт про здійснені відрахування та виплати за формою, встановленою Міністерством юстиції України.

Зміни набрали чинності з березня 2011р.

----------------------------------------------ФОРМА ЗВІТА---------------------------------------------------------------------------------------------
кому _______________________________
(найменування органу державної виконавчої служби)

Звіт про здійснені відрахування та виплати
_________________________________________________________________
(найменування підприємства, установи, організації, фізичної особи, фізичної особи-підприємця,
які отримали постанову про стягнення, контактний телефон)

відносно _______________________________
(прізвище, ім’я та по батькові боржника)

За постановою від ____________________ ВП № ____________________, виданої за виконавчим документом ____________________________________
(назва та реквізити виконавчого документа згідно з
постановою державного виконавця)
____________________________________________________________________________________________________________________________________

за період з «__» ___________ 20__ року по «__» _______________ 20__ року

Здесь дальше таблица , которая в данном сообщении не захотела отобразится (могу прислать на @)

1. Розмір аліментів у разі їх стягнення у частці заробітку (доходу не може бути менше встановленого Сімейним кодексом України. У разі, якщо стягнути аліменти в зазначеному розмірі неможливо, адміністрація підприємства, установи, організації, фізична особа, фізична особа-підприємець, які проводили відрахування, нараховують боржнику заборгованість із сплати аліментів (частина сьома статті 74 Закону України «Про виконавче провадження»). Про залишок несплаченої суми заборгованості зазначається у цьому звіті в графі «Примітка».
2. В разі неперерахування коштів вказувати причини їх неперерахування.
3. У разі звільнення працівника, звіт подається за період з моменту подання останнього звіту до моменту звільнення працівника.

Головний бухгалтер (керівник,
фізична особа-підприємець) ____________ (______________)
(підпис) (прізвище, ініціали)
М.П.