Подскажите пожалуйста!!! У нас работник работает по 0,5 ставки как юрист и 0,5 ставки как инженер по охране труда. Я приняла его как юриста, а как сделать чтобы еще считалась доплата как за инженера? пробовала в кадровых перемещениях, но там ничего такого не получилось(((( о программе: 1С:Предприятие 8.2 (8.2.16.352)
Quote pepe Должно быть включено в учетной политике "Поддержка внутреннего совместителя", только второй раз с видом совместительства "Внутреннее совместительство"
Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень. Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.