Quote
nat_m
Нашла решение для 1с:Бухгалтерии. Посмотрите может и к вам применима?
Вопрос решил добавлением в План видов расчетов "Взносы в фонды" "больничных за счет ФСС", В Справочник "НАЛОГИ" добавить "больничные за счет ФСС" и заполнить все связанные регистры (я ниче не заполняла), Справочник "Способы отражения зарплаты в регламентированном учете" добавить "Отражение ЕСВ ФСС" счета учета 663-651(уже есть в программе) и "Отражение НДФЛ ФСС" счет учета 663-6411, в справочнике "Доходы НДФЛ" скопировать Заработная плата и указать Способ отражения в регл. учете "Отражение НДФЛ ФСС" , в плане регистров расчета "основные начисления организаций" "Оплата больничных листов" на вкладке учет выбрать созданный "вид дохода НДФЛ" и счет учета 663. ну так вроде все, а так смотрите отладчиком где какие данные он берет. Я не добавлял ни одной строчки кода при изменении счета учета. проверять можно по документу "начисление зарплаты работникам организаций" по Регистр накопления "Взаиморасчеты с работниками организаций"
Если Вы так сделали "в справочнике "Доходы НДФЛ" скопировать Заработная плата и указать Способ отражения в регл. учете "Отражение НДФЛ ФСС" , в плане регистров расчета "основные начисления организаций" "Оплата больничных листов" на вкладке учет выбрать созданный "вид дохода НДФЛ" и счет учета 663. ну так вроде все"
то обязательно проверьте один момент по применению льготы НДФЛ. Например если сумма оклада и сумма больничного вместе превышают порог льготы и она не применяется, а по отдельности не превышают и должна применяться. То при данном подходе у Вас льгота будет применятся - программа посчитает что это разные НДФЛ и базы для определения льготы также разные.
Вобщем проверьте Льготу НДФЛ
_________________________________
бесплатное обучение 1С [
1c-life.com]