При регистрации трудового договора с наемным работником в центре занятости по-моему заявление о приеме (увольнении) на работу не обязательно. Или...? Также вопрос с копиями паспортов. Склоняюсь к мысли, что тоже хранить не нужно хочу в "Кадрах" минимизировать объем личных дел работников и избегать лишней писанины , которую собираем "на всякий случай"
Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень. Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.