На каком основании я имею право перевести человека на фактически отработанное время. Я знаю, если человек находится в декретном отпуске до 3-х лет, в каких случаях еще? или любого сотрудника я могу перевести?

На предприятии ООО меняется директор- увольняется по состоянию здоровья,он инвалид второй группы..Новый директор он же учредитель 60% не принемает предпреятие и требует оплатить все текущие платежи за декабрь месяц..Просроченых платежей у предприятия нет..Насколько правомерно требование нового директора..

А про які саме платежі йдеться? Якщо керівник звільняється на той момент, коли потрібно подавати звітність та платити податки, то вимога цілком правомірна.