Добрый день.
Уверена что эта тема не раз поднималась здесь.
Подскажите мне пожалуйста, кто чаще отправляет в декрет
такая ситуация, компания она пустая уже восемь месяцев, будут закрывать
но на этой компании есть сейчас декретчица, ее отправили на больничный по родам в прошлом году и подали все соответствующие отчеты и были перечислены средства с соц страх и ей они были отданы. Вроде все нормально.
Ее ставка была 1750 грн. на пол ставки она работала, ей были начислены больничные с этой ставки
но она утверждает что ей должны были начислить еще декретные и еще начислить больничные с полной ставки так как она была беременна и ее права были нарушены
что она имеет ввиду? может мне кто то помочь пожалуйста