хто знає як проводити індексацію заробітної плати у разі якщо на 5 днів спіробітник був відправлен на підвищення кваліфікації, з цими 5 днями, або без них пропорційно ?

Трудові гарантії

Чинним законодавством, а саме ст. 122 КЗпП, передбачено, що при направленні працівників для підвищення кваліфікації з відривом від виробництва за ними зберігається місце роботи (посада) і здійснюються виплати, передбачені законодавством.

Які виплати належать працівникові в такому разі, зазначено в постанові N 695. Це:

– збереження середньої заробітної плати за основним місцем роботи за час навчання;
виплата добових за кожний день перебування в дорозі в розмірі, встановленому законодавством для службових відряджень;
оплата вартості проїзду працівника до місця навчання й назад;

Отже,це є заробітня плата,індексується пропорційно до суми нарахованої середньої заробітної плати.