Отжимания на брусьях: программы тренировок для новичков и профи В банках выросли ставки по депозитам В начале недели в Украине будет сухо и прохладно Заявления о ядерной войне означают конец режима Путина - политолог Порошенко против приватизации военного жилья Гройсман объяснил, почему в Украине повысили цену на газ В Google Maps добавили новую функцию для водителей Глава Apple призвал Bloomberg отозвать статью о микрочипах-шпионах В ночь на 22 октября можно будет увидеть звездопад Ориониды Цену на газ всё-таки повысили
Головна порталу Дт-Кт
Головна ДКНовиниПублікації ДКПередплатаДовідникиБланки, формиКонсультаціїДокументи


Розширений пошук по форуму :: по порталу

Минимальные гарантии в оплате труда

Відправлено користувачем alina_pushkar 
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Добрый день. Помогите с ситуацией. Сотрудник работает оформленным на минимальную заработную плату. В месяце, когда выходил в отпуск, у него начисленная заработная плата + отпускные вышли ниже минимальной. ЕСВ естественно доначислили до уровня минимальной. А вот нужно ли было ему доначислять саму заработную плату до уровня минимальной. Не будет ли такая выплата считаться нарушением минимальных гарантий в оплате труда?


Всем спасибо) хотелось убедиться в правильности своих действий, а то с этими штрафами от гоструда уже паранойя началась.
Да, у меня тоже паника была с отпускными, но потом нашла статью и успокоилась)
Список форумів Список тем Нова темаПопередня тема Наступна тема
Вибачте, тільки зареєстровані користувачі можуть писати в цьому форумі.

Авторизуватись



Повідомлення, розміщені на форумах ДК-порталу, відображають лише особисту позицію авторів повідомлень.
Адміністрація форумів не несе відповідальності за їх зміст.

© 2017 "Дебет-Кредит", український бухгалтерський портал, web_dk [ @ ] gc.com.ua





0.00050900000000004